وضعت إدارة تنمية الموارد بجمعية دار البر خطة عمل لتنمية موارد الجمعية وفق خطتها الاستراتيجية ورؤيتها وأهدافها لتلبية طلبات المساعدات التي تتلقاها الجمعية يومياً من الأفراد والأسر الفقيرة والمحتاجة، كمساعدات مقطوعة أو مساعدات بشكل شهري، عبر فروعها ومكاتبها في دبي ورأس الخيمة وعجمان ولجنة الأسر المتعففة التابعة للجمعية في أم القيوين، والتي تعد بمئات الطلبات وتفوق ـ في أحيان كثيرة ـ حجم إمكانيات الجمعية، بالتعاون مع بعض المؤسسات المحلية التي تساهم بدورها في العمل الخيري والإنساني وتنمية موارده، وذلك خلال اجتماع إدارة تنمية الموارد الذي عقد مؤخراً بقاعة الاجتماعات والتدريب بالمقر الرئيسي للجمعية، بشارع الشيخ زايد في دبي.
ووجه خالد عبد الكريم مدير إدارة تنمية الموارد بقطاع الشؤون المحلية بجمعية دار البر خلال الاجتماع، الذي حضره وشارك في مناقشاته سليمان داوود مشرف تنمية الموارد في دبي، وخالد التميمي مشرف تنمية الموارد برأس الخيمة والفجيرة، وكل من ممتاز السيد، يحيى محمد، أشرف السيد، حمدي محجوب، عمر إسلامبولي، ومحمد عودة بفروع الجمعية في دبي ورأس الخيمة وأم القيوين وعجمان، بضرورة مضاعفة الجهود والعمل بشكل مكثف ومنظم لزيادة إيرادات الجمعية، والتي تعنى بترتيب وتنسيق وضع حصالات الجمعية وصناديقها الخيرية وأجهزة العطايا التي تصب في مصلحة الفقراء والمحتاجين، منوهاً بإعادة ترتيب الحصالات والصناديق بجمعية الاتحاد وفروعها في دبي والمراكز التجارية الأخرى، ومشيراً بأن الهدف الأول والغرض الأسمى كعمل إنساني وخيري يأتي في إطار تطوير العمل والخطة السنوية لعام 2012.