دعا سامي قرقاش المدير التنفيذي بمؤسسة محمد بن راشد للإسكان موظفي المؤسسة إلى رفع مستوى إنتاجيتهم وولائهم المؤسسي.
جاء ذلك خلال لقاء إفطار ضم نحو 25 موظفا وإداريا أقيم أمس في مطعم أنيس بفندق الإنتركونتنتال-دبي تم في أثنائه مناقشة قضاياهم وهمومهم وإيجاد الحلول لها وتبادل الأفكار معهم وكيفية اسهامهم في ذلك ، حسب أدوارهم الوظيفية ، وفتح مجال للتواصل وابداء الرأي حول مختلف القضايا والمواضيع التي تخص العمل بكل صراحة وشفافية.
وقال قرقاش "إن إعطاء الموظفين مساحة للتفكير لتقديم حلولهم واقتراحاتهم وتنفيذها على ارض الواقع يعتبر خطوة تستهدف تحسين بيئة عمل صحية وآمنة يمكن من خلالها تحقيق الأهداف المؤسسية والفردية على حد سواء، والحرص على إيجاد بيئة عمل تتميز بإشراك الموظفين وتشجيعهم على المساهمة في تقديم الاقتراحات المتعلقة بتطوير الأهداف وتحسين الخدمات التي تقدمها المؤسسة لعملائها الداخليين والخارجيين».
مختتماً "إن المؤسسة تستند بشكل أساسي في تطبيقها لسياسة الاتصال الداخلي والخارجي إلى مبادئ: المسؤولية والفعالية والشفافية والشراكة وذلك لضمان تقديم أفضل الخدمات للموظفين والجمهور، حيث تحرص المؤسسة على إيصال استراتيجياتها وأهدافها وحاجاتها وتوقعاتها للموظفين بشكل واضح».
