اكد الدكتور محمد سالم المزروعي الأمين العام للمجلس الوطني الاتحادي، ان الأمانة العامة للمجلس الوطني الاتحادي تعمل على مواكبة تطور المشاركة السياسية التي هي أهم مقاصد المرحلة التي أكد عليها صاحب السمو الشيخ خليفة بن زايد آل نهيان رئيس الدولة، حفظه الله، والتي تتمثل في تهيئة الظروف اللازمة لإعداد المجلس الوطني الاتحادي ليكون سلطة داعمة ومرشدة للسلطة التنفيذية في الدولة وأكثر مشاركة وأكبر إسهاماً.
وذلك من خلال زيادة فعاليات إدارات الأمانة العامة وتطوير أدائها، عبر تطوير أنظمتها التقنية وتطوير الأجهزة الفنية، لتكون قادرة على مواكبة تطور عمل المجلس الوطني الاتحادي. جاء ذلك في ختام ورشة عمل منهجية إعداد الأوراق والتقارير الفنية لأعمال الجلسات امس استمرت اربعة ايام بفندق شيراتون الكورنيش بأبوظبي بمشاركة موظفي الأمانة العامة لمجالس الشورى والوطني والأمة والنواب لدول مجلس التعاون الخليجي.
وأضاف أن ورشة العمل تأتي في إطار الخطة التدريبية المشتركة لمجالس الشورى والوطني والأمة والنواب لدول مجلس التعاون الخليجي لسنة 2011-2012، مشيرا إلى أهمية تبادل الخبرات البرلمانية بين دول مجلس التعاون، ونقل تجربة المجلس الوطني في مجال البحوث والدراسات البرلمانية، ومدى مساهمتها في تطوير الأداء الفني للجلسات في المجالات التشريعية والرقابية.
1137 منتجاً بحثياً
واوضح أن الأمانة العامة أنجزت أكثر من 1137 منتجا بحثيا خلال الفصل التشريعي الرابع عشر، تنوع بين ورقة عمل وبحث ودراسة استخدم أعضاء المجلس منها ما يقارب 92.4 %، ووصلت نسبة استخدامها في اللجان إلى أكثر من 92.9 %، وفي الشعبة البرلمانية إلى أكثر من 94.7 %، وفي جلسات المجلس العامة 89.6%.
وأكد الأمين العام أن الجلسات البرلمانية معنية باتخاذ قرارات السلطة التشريعية، وهي التعبير النهائي عن أعمال البرلمانات، ولذلك لا بد أن يتميز العمل والأداء الفني للجلسات بالكفاءة والفعالية اللازمة، ولا يتحقق ذلك إلا من خلال العمل الفني للجلسات من قبل إدارة الجلسات في الأمانة العامة للمجلس الوطني الاتحادي التي تقوم بإعداد الأوراق والتقارير الفنية لأعمال الجلسات التي تصب في إنجاحها وتحقيق أهدافها، وزيادة فعاليتها.
خيار استراتيجي
من جانبه قال جاسم الزعابي مدير الموارد البشرية في المجلس الوطني الاتحادي إن التدريب خيار استراتيجي لأي جهة تتطلع إلى إعداد كوادر بشرية قادرة على تلبية حاجات العمل ومواكبة التطورات والتغيرات، مؤكدا أنه انطلاقا من الخطة الاستراتيجية للأمانة العامة للمجلس الوطني الاتحادي، وتطبيقا لمبادرة إعداد نظام تدريبي متكامل يساهم في تطوير قدرات الموارد البشرية المعرفية والمهارية فقد اشتملت الخطة التدريبية لعام 2011 على دورات إدارية وفنية متخصصة للباحثين في الأمانة العامة، وكذلك دورات في تقنية المعلومات، ودورات الموظفين الجدد لتأهيلهم للعمل في الأمانة.
تطوير خبرة الموظفين
وقال إن ورشة عمل منهجية إعداد الأوراق والتقارير الفنية لإعمال الجلسات التي استمرت أربعة أيام وحاضر فيها المستشار علي موسى المستشار الفني لأمانة المجلس الوطني الاتحادي، هدفت الى تطوير خبرة الموظفين في إعداد جداول المعلومات التفسيرية لجدول أعمال الجلسة، وأساليب ومحتويات الأوراق الفنية الطارئة أثناء انعقاد الجلسة العامة، والأوراق الفنية للأدوات الرقابية المثارة في الجلسة العامة وإعداد التقرير العام للجلسة، والتقريرالموضوعي لتحليل المضابط، والتقارير النوعية التي تقدم للأعضاء في كل جلسة وإعداد الدراسات البرلمانية القطاعية.
ويتضمن برنامج الدورة منهجية إعداد الأوراق والتقارير الفنية للجلسات التي تساهم في جذب انتباه العضو وتركيزه على آراء الأعضاء الأخرين في الجلسات القادمة، وتدوين وتحديد الآراء والملاحظات والأفكار التي أبداها جميع الأعضاء وتحقيق الرقابة المتبادلة بينهم.