واصلت الفعاليات الرسمية إشادتها بقرار صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، بمنح العلاوة السنوية لموظفي حكومة دبي، فقد قالت أمل محمد بن عدي مدير عام دائرة الموارد البشرية في حكومة دبي: إن صرف العلاوة الدورية يمثل مرحلة من مراحل نظام إدارة الأداء وهي مكافأة الأداء وقد عملت الدائرة على إصدار موجهات تنفيذ قرار صرف العلاوة الدورية لموظفي حكومة دبي المستحقين وذلك اعتبارا من الأول من يناير لعام 2011 والتنسيق مع حكومة دبي الإلكترونية لصرفه عن طريق نظام تخطيط موارد المعلومات الحكومية، وهو النظام الإلكتروني الموحد للقطاع الحكومي في إمارة دبي لإدراجه ضمن رواتب شهر يونيو 2011.

وأضافت: إن الدائرة تتعامل مع الجهات الحكومية على مبدأ الشراكة والتعاون وتطبيق نظام إدارة أداء موحد على نطاق دوائر حكومة دبي يعمل على ترسيخ وتعزيز ثقافة وقيم أداء مشتركة للقطاع الحكومي بصورة تدعم الخطة الاستراتيجية لحكومة دبي وتشجع ثقافة الأداء المتميز.

وأوضحت أن صرف العلاوة الدورية للموظف تنعكس آثاره الإيجابية على أداء الموظف والدائرة حيث يعمل ذلك على زيادة إنتاجية الموظفين ويشجع التنافس الإيجابي فيما بينهم.

تقييم الأداء

وأشارت أمل إلى أن قيمة العلاوة الدورية ترتبط بصورة كبيرة بنتيجة تقييم أداء الموظف فالحاصل على نتيجة أداء تتجاوز التوقعات بشكل ملموس تكون قيمة العلاوة الدورية 7% من الراتب الأساسي للموظف المواطن وغير المواطن و5% من الراتب الأساسي للموظف المواطن وغير المواطن الحاصل على تقييم أداء يتجاوز التوقعات و3% من الراتب الأساسي للموظف المواطن الحاصل على تقييم أداء يفي بالتوقعات. وأفادت أنه يتطلب حصول الموظف على العلاوة الدورية استيفاء 3 شروط وهي إكماله مدة لا تقل عن ستة أشهر في الخدمة وحصوله على نتيجة تقييم أداء ضمن الفئات المستحقة للعلاوة الدورية وأن يكون الموظف على رأس عمله وليس مستقيلاً من العمل أو يقضي فترة الإنذار.

وأضافت: يشمل صرف العلاوة الدورية 41 جهة من الهيئات والدوائر والمؤسسات الخاضعة لأحكام قانون إدارة الموارد البشرية لحكومة دبي رقم (27) لسنة 2006 وتعديلاته والتي تطبق نظام إدارة الأداء لموظفي حكومة دبي وتضمن ذلك ديوان سمو حاكم دبي وبلدية دبي وهيئة الصحة بدبي وهيئة الطرق والمواصلات وجمارك دبي والقيادة العامة لشرطة دبي وهيئة كهرباء ومياه دبي ودائرة الشؤون الإسلامية والعمل الخيري ومؤسسة دبي للإعلام والمكتب الإعلامي لحكومة دبي ومؤسسة خدمات الإسعاف ومحاكم دبي وهيئة المعرفة والتنمية البشرية والإدارة العامة للإقامة وشؤون الأجانب والنيابة العامة ودائرة السياحة والتسويق التجاري ودائرة التنمية الاقتصادية ودائرة الأراضي والأملاك والإدارة العامة للدفاع المدني ودائرة الرقابة المالية ومؤسسة محمد بن راشد للإسكان وهيئة الثقافة والفنون بدبي وهيئة تنمية المجتمع ومؤسسة الأوقاف وشؤون القصر وحكومة دبي الإلكترونية ودائرة الموارد البشرية لحكومة دبي ومركز دبي للإحصاء وجامعة حمدان بن محمد الإلكترونية ودائرة المالية وهيئة دبي للطيران المدني وكلية دبي للإدارة الحكومية ودائرة الشؤون القانونية لحكومة دبي ومجلس دبي الاقتصادي وجائزة حمدان بن راشد للأداء التعليمي المتميز ومجلس دبي الرياضي ومعهد دبي القضائي وورشة حكومة دبي ودائرة شؤون النفط ودائرة التشريفات والضيافة ولجنة التظلمات المركزية ومؤسسة الإمارات المتخصصة (نداء).