ارتفعت نسبة التوطين في صندوق معاشات ومكافآت التقاعد لإمارة أبوظبي إلى ‬60٪ وارتفع مستوى رضا عملاء الصندوق من ‬82٪ إلى ‬93٪ وقام الصندوق بإدخال عدد من المعايير العالمية الجديدة للجودة والتميز في عدد من الإدارات والأقسام بالصندوق.

جاء ذلك خلال استعراض انجازات الصندوق للعام ‬2010 في اجتماع مجلس الادارة الذي عقد امس الاول برئاسة سمو الشيخ محمد بن خليفة بن زايد آل نهيان رئيس مجلس الادارة بمقـر الصندوق في أبوظبي.

واستعـرض المجلس خلال اجتماعه بعـض المواضــيع العامة المدرجة عـلى جدول أعمــال جلسته واتخذ بشأنها القرارات المناسبة.

وقام حمد سيف المنصوري المدير التنفيذي للصندوق بعرض ومراجعة الانجازات التي تم تحقيقها خلال عام ‬2010 ومناقشة أهداف عام ‬2011 على سمو رئيس مجلس الإدارة والأعضاء.

وقال المنصوري نحن جميعاً فخورون بهذه الانجازات والتي تساعدنا في الاقتراب من تحقيق رؤيتنا التي تتمثل في أن نحقق الريادة العالمية في تقديم خدمات معاشات ومكافآت التقاعد مؤكدا أن هذه الانجازات تساعد الصندوق في دعم كل من أجندة السياسة العامة لحكومة أبوظبي وتوجهها بأن تصبح واحدة من أفضل الحكومات في العالم.