تبدأ "أكاديمية ثمار" المتخصصة في مجال التعليم المهني وتنمية المهارات بأبوظبي برامجها التدريبية للطلبة الراغبين في امتلاك المهارات والخبرات الضرورية لسوق العمل، وذلك مع اعلان اطلاق الأكاديمية في حفل أقيم أمس بمقر الاكاديمية في المنطقة الاعلامية أبوظبي، وذلك بحضور نورة الكعبي الرئيس التنفيذي لهيئة المنطقة الاعلامية بأبوظبي (Twofour45)، وهلا التركي الرئيس التنفيذي للأكاديمية وعدد من كبار المسؤولين بالهيئة الوطنية للمؤهلات وممثلي مختلف الجهات المهتمة.

وتسعى اكاديمية "ثمار" للمساهمة في تذليل العقبات والتحديات أمام الشباب الاماراتيين وتأهيلهم بمجموعة من الخبرات والمهارات الضرورية للانخراط في سوق العمل بكفاءة، حيث تعد ثمار اول مركز أكاديمي خاص يسعى للحصول على الاعتراف والاعتماد من مركز أبوظبي للتعليم والتدريب التقني والمهني، وكانت المجموعة الاكاديمية قد حصلت في وقت سابق على الاعتراف والاعتماد من معهد القيادة والادارة ومؤسسة "سيتي أند جيلدز" العالمية المرموقة، وتعمل الأكاديمية حاليا للحصول على موافقة الهيئة الوطنية للمؤهلات للتأكيد على قدرات وامكانات الاكاديمية المتوفرة.

خدمات

وذكرت هلا التركي الرئيس التنفيذي لأكديمية ثمار، أنهم فخورون باطلاق "أكاديمية ثمار" في ابوظبي، وأنهم يتطلعون الى تقديم خدمات تعليمية وتدريبية مهنية وفق أعلى معايير الكفاءة والجودة العالمية، ويأملون احداث نقلة نوعية في مجال التدريب المهني بالمنطقة، مؤكدة أن غايتهم جعل الشباب الاماراتيين الخيار المفضل للتوظيف للشركات الخاصة ومؤسسات القطاع الحكومي، اضافة لدعم جهود الحكومة لتطوير مستوى قطاع التعليم والتدريب المهني.

وأوضحت التركي أن البرامج التدريبية التي يتم طرحها طبقا لخطة هيئة المؤهلات الوطنية التي استثمرت الكثير من الأموال لدراسة ومعرفة الاحتياجات الفعلية لسوق العمل، ومن بين المجالات التدريبية الهامة، التسويق والضيافة والبيع والتجزئة وخدمة العملاء وغيرها، مشيرة الى أن المجال للالتحاق بالأكاديمية مفتوح أمام الجميع، وهناك تركيز على استقطاب الطلبة من خريجي الثانوية العامة العاطلين عن العمل وكذلك المتسربين من التعليم الثانوي بهدف اكسابهم مهارات تكون بمثابة خطوة لهم اما لمواصلة تعليمهم أو الالتحاق بسوق العمل بكفاءة.

وذكرت أنهم يركزون على الجانب التدريبي حيث إن مدة المساق التدريبي من 3 الى 4 شهور بحيث يقضي الطالب نصف المدة في التطبيق العملي داخل الأكاديمية.