أكد اللواء طارش عيد المنصوري مدير الإدارة العامة للموارد البشرية بشرطة دبي سعي القيادة العامة لشرطة دبي لتوفير ٥٠٠ فرصة عمل جديدة ضمن موازنة القيادة العامة لشرطة دبي لعام ٢٠١٣ تخصص للإدارات العامة المتخصصة مثل الإدارة العامة للتحريات والمباحث الجنائية، والمرور، ومراكز الشرطة المختلفة، والإدارة العامة لأمن الهيئات والمنشآت والمخدرات.
وقال اللواء طارش ان شرطة دبي تسعى الى استقطاب المزيد من الكوادر المواطنة الشابة من الجنسين، مضيفا أن موازنة البعثات التعليمية والتدريبية في شرطة دبي أمر هام، حيث يعد هذا البند من أهم البنود التي توليها القيادة اهتماماً كبيراً من أجل الارتقاء بمستوى العاملين في القوة والارتقاء بمستويات التدريب والتأهيل داخليا وخارجيا، لافتا إلى أن الإدارة العامة للموارد البشرية تطبق في هذا الصدد برنامج حصاد، حيث يتم من خلاله تسجيل المبتعثين سواء للدراسة أو التدريب، مع التخصصات العلمية التي يقومون بدراستها.
لافتا إلى أن جميع المبتعثين من شرطة دبي حاليا يقومون بدراسات علمية تمهيدا لإلحاقهم بالمختبر الجنائي العصري الذي تقيمه شرطة دبي ومن المزمع افتتاحه خلال عام، حيث هناك نحو 85 مبتعثا من بينهم 68 مبتعثا للحصول على درجة البكالوريوس في درجات علمية متخصصة ودقيقة، و9 مبتعثين للحصول على درجة الماجستير، و8 للحصول على درجة الدكتوراه، منوها بأن أغلبية البعثات هي لبريطانيا واستراليا.