برعاية سمو الشيخ مكتوم بن محمد بن راشد آل مكتوم نائب حاكم دبي، رئيس المجلس القضائي بدبي، نظمت محاكم دبي حفلها السنوي وكرمت الفائزين ببرنامج جوائز محاكم دبي للتميز في دورته السابعة على التوالي، حيث كرم الدكتور أحمد سعيد بن هزيم مدير عام محاكم دبي الفائزين في الحفل الذي أقيم في قاعة ندوة الثقافة والعلوم بدبي مساء أمس الأول وحضره عصام الحميدان النائب العام في دبي، وكل من القاضي عيسى محمد شريف رئيس محكمة الاستئناف، والقاضي جاسم محمد باقر رئيس المحكمة الابتدائية، ورؤساء المحاكم التخصصية ومديرو الإدارات والموظفون.
بدأ الحفل بكلمة لمدير عام محاكم دبي حيث تقدم بجزيل الشكر لسمو الشيخ مكتوم بن محمد بن راشد آل مكتوم، نائب حاكم دبي، رئيس المجلس القضائي بدبي، لرعايته الكريمة لحفل تكريم الفائزين في برنامج جوائز محاكم دبي للتميز في دورته السابعة لعام 2012، وتكريم موظفي محاكم دبي للوقوف على العطاءات المتميزة التي تزخر بها المحاكم.
تميز
وأكد في كلمته أن برنامج جوائز محاكم دبي للتميز يعد سباقا حقيقيا على مدار الأعوام السبعة الماضية للباحثين عن التميز في العمل المؤسسي، حيث تعددت وتنوعت صوره، ولم يكن محصوراً في سياق واحد بل شمل برامج لتدريب الموظفين على معايير التميز، وبرامج أخرى لتأهيل الخبراء، مشيرا إلى أن فئات المشاركين خلال السنوات الماضية ارتقت في العمل المؤسسي وكانت حصيلته نتائج وآثار إيجابية لا حصر لها من تطبيق هذا البرنامج.
وأشار أن من الفئات الجديدة ضمن برنامج جوائز محاكم دبي للتميز فئة "القاضي الإلكتروني" والتي ستكرم للمرة الأولى ضمن فئات التميز القضائي في الدورة السابعة للبرنامج، حيث تم تكريم نخبة من الرواد من القضاة الذين كان لهم جهود شخصية ومبادرة ذاتية في ممارسة أعمالهم القضائية عبر استغلال الأنظمة والبرامج الإلكترونية المتاحة في محاكم دبي خلال الدورة السابقة لعام 2011.
مقيمون
وقالت مريم عبد الله بن لاحج مستشار الجودة والأداء المؤسسي المنسق العام لبرنامج جوائز محاكم دبي للتميز،أن محاكم دبي وللمرة الأولى تعلن عن تخريج أول دفعة من المقيّمين من السادة القضاة كمقيّمين معتمدين من برنامج دبي للأداء الحكومي المتميز العام 2012، والتي تعد إضافة متميزة لطاقم التقييم المتمرس في الدائرة والذين تجاوز عددهم 70 مقيّما معتمدا من عدد من الجهات المحلية والدولية، مشيرة إلى أن الطاقات التي حصدت محاكم دبي استثمارها الموفق فيها سواء على المستوى الداخلي من حيث الاسهام في تطوير العمل المؤسسي وتقييمه أو الخارجي من حيث مشاركة هذه الكوادر المؤهلة في أعمال التقييم في برامج التميز المختلفة، دليل على امتداد جهود المحاكم في إدارة التغير الممنهجة.
94% نسبة الرضا عن تقييم الجوائز
أشارت مريم عبدالله بن لاحج إلى أن نسبة الرضا عن أعمال التقييم في برنامج جوائز محاكم دبي للتميز العام 2012 بلغت 94%، وأنه لا تزال جهود الابداع والتحسين مستمرة على مدى السنوات السبع للبرنامج، حيث تم العام 2012 استحداث فئة القاضي الإلكتروني بمعاييرها الدقيقة والتي تنافس عليها 71 قاضيا متميزا، وعمد البرنامج إلى تحديد سقف عالٍ للفوز بها، وذلك باشتراط تحقيق نسبة 80% وأكثر في نتائج التقييم لنيل لقب القاضي الإلكتروني، لافتة إلى أنه على الرغم من ذلك فقد فاز عن الفئة 24 قاضيا إلكترونيا، وهو دليل واضح إلى ارتفاع مستوى التطور التقني في أعمال السادة القضاة بمحاكم دبي.
وذكرت أن برنامج جوائز محاكم دبي للتميز العام 2012 حقق نسبة رضا عامة بلغت 89% مقارنة بنسبة رضا بلغت 85% عن عام 2011، ومن جملة أهداف البرنامج التفصيلية والتي تحققت في العام 2012، تحقيق نسبة رضا حول اسهام برنامج الجوائز في نشر مفاهيم التميز والإبداع بلغت 95%، كما حققت وفي العام ذاته نسبة رضا بلغت 91% في دور برنامج الجوائز في توفير حافز شجع على التميز والإبداع.