أصدر الدكتور حمدان مسلم المزروعي رئيس الهيئة العامة للشؤون الإسلامية والأوقاف عدة سياسات لإدارة البيئة والصحة والسلامة المهنية، والمساءلة الاجتماعية، ونظام إدارة الجودة، لتطبيقها في جميع مجالات أنشطة العمل في الهيئة، فضلاً عن تشجيع المتعاملين من أصحاب الحملات والموردين على تطبيقها.
وأكد المزروعي التزام الهيئة بنشر الثقافة الدينية في إطار من الاعتدال والوسطية، بمفاهيم عالمية عصرية تواكب متطلبات العصر ومتغيراته، إلى جانب المساهمة في التنمية الاقتصادية المستدامة من خلال مصارف الوقف المتنوعة التي تخدم وتلبي احتياجات فئات المجتمع، من أجل تحقيق العدالة الاجتماعية بين أفراده، .
وإقامة علاقات اجتماعية بين الموظفين وعائلاتهم، والتحسين من مستواهم المجتمعي، وتوفير بيئة عمل نموذجية تخلو من أي ممارسات تدعو إلى التمييز بكافة أشكاله، فضلا عن التزامها بعدم تشغيل وتوظيف أو دعم العمالة تحت السن القانونية أو العمالة القسرية. وقال إن الهيئة بادرت بإدخال وتطبيق متطلبات نظام المساءلة الاجتماعية في جميع مجالات أنشطتها، مع تشجيعها لمتعامليها بالالتزام بالمعايير الأخلاقية، والعمل على التحسين المستمر في أنظمتها وممارستها.