قدمت وزارة الداخلية تجربتها في إدارة مراكز تـأهـيل وتـشغـيـل الـمعـاقـيـن التي استطاعت توفير العمل الدائم لـ 392 من ذوي الإعاقة.
وقامت الإدارة بجمع وتنظيم المعلومات والبيانات حول أعداد وتصنيفات ذوي الإعاقة في سن التدريب والعمل في الدولة حيث تتضمن سجلات المراكز ما مجموعه 1519 من ذوي الإعاقة المسجلين الباحثين عن التدريب والعمل ، منهم (1188) رجلا و (331) إمرأة.
وقدمت الادارة مساهمتها بمنظور إتحادي في توفير خدمات التأهيل والتدريب والتشغيل للذكور والإناث من ذوي الإعاقة من كافة إمارات الدولة .
وتقوم المراكز بتوفير خدمة شاملة في تعليم وتدريب وتوجيه المساعدة في التوظيف المناسب بالنسبة للأشخاص المعاقين الذين تتراوح أعمارهم بين 14 و 40 عاما، وهذا ضمن سياسة الوزارة في بناء مؤسسي لتوفير خدمات التأهيل والتوظيف للأشخاص ذوي الإعاقة بنسبة 80٪ خلال السنوات العشر القادمة وتوطين الموارد والكفاءات البشرية في ميدان التأهيل والتوظيف لذوي الإعاقة بنسبة 90٪ من الكادر خلال السنوات الخمس القادمة.
وتهدف لتطبيق معايير الجودة والكفاءة في تنظيم وتقديم برامج التأهيل بنسبة 85٪ خلال السنوات الخمس القادمة وزيادة فرص الدمج لذوي الإعاقة في حياة المجتمع بنسبة 50٪ خلال الخطة الخمسية .
ويشمل البرنامج على عدة أقسام للتدريب من ضمنها قسم السكرتارية وحفظ الملفات وقسم صيانة الأجهزة الالكترونية، والرسم والتصميم الالكتروني والإرشاد والوعظ الديني و بالإضافة إلى قسم الاتصالات والبدالة الالكترونية .
وتقدم دورات تدريبية مجانية في رخصة قيادة الحاسب الآلي (ICDL) لغير المعاقين ، حيث تم منح ما مجموعه (484) شهادة لكوادر الشرطة والمدنيين الاخرين .