قدمت وزارة الداخلية تجربتها في إدارة مراكز تـأهـيل وتـشغـيـل الـمعـاقـيـن التي استطاعت توفير العمل الدائم لـ ‬392 من ذوي الإعاقة.

وقامت الإدارة بجمع وتنظيم المعلومات والبيانات حول أعداد وتصنيفات ذوي الإعاقة في سن التدريب والعمل في الدولة حيث تتضمن سجلات المراكز ما مجموعه ‬1519 من ذوي الإعاقة المسجلين الباحثين عن التدريب والعمل ، منهم (‬1188) رجلا و (‬331) إمرأة.

وقدمت الادارة مساهمتها بمنظور إتحادي في توفير خدمات التأهيل والتدريب والتشغيل للذكور والإناث من ذوي الإعاقة من كافة إمارات الدولة .

وتقوم المراكز بتوفير خدمة شاملة في تعليم وتدريب وتوجيه المساعدة في التوظيف المناسب بالنسبة للأشخاص المعاقين الذين تتراوح أعمارهم بين ‬14 و ‬40 عاما، وهذا ضمن سياسة الوزارة في بناء مؤسسي لتوفير خدمات التأهيل والتوظيف للأشخاص ذوي الإعاقة بنسبة ‬80٪ خلال السنوات العشر القادمة وتوطين الموارد والكفاءات البشرية في ميدان التأهيل والتوظيف لذوي الإعاقة بنسبة ‬90٪ من الكادر خلال السنوات الخمس القادمة.

وتهدف لتطبيق معايير الجودة والكفاءة في تنظيم وتقديم برامج التأهيل بنسبة ‬85٪ خلال السنوات الخمس القادمة وزيادة فرص الدمج لذوي الإعاقة في حياة المجتمع بنسبة ‬50٪ خلال الخطة الخمسية .

ويشمل البرنامج على عدة أقسام للتدريب من ضمنها قسم السكرتارية وحفظ الملفات وقسم صيانة الأجهزة الالكترونية، والرسم والتصميم الالكتروني والإرشاد والوعظ الديني و بالإضافة إلى قسم الاتصالات والبدالة الالكترونية .

وتقدم دورات تدريبية مجانية في رخصة قيادة الحاسب الآلي (ICDL) لغير المعاقين ، حيث تم منح ما مجموعه (‬484) شهادة لكوادر الشرطة والمدنيين الاخرين .