حظي جناح القيادة العامة لشرطة أبوظبي باهتمام كبير؛ من المترددين على معرض «توظيف أبوظبي 2011» في مركز أبوظبي الوطني للمعارض، حيث بلغ إجمالي عدد زوّار «الجناح» خلال اليومين الماضيين 1773 زائراً، منهم 945 إناثاً و828 من الذكور.
وأوضح العميد عبيد سالم بالحبالة الكتبي، مدير إدارة الاختيار والتعيين في الإدارة العامة للموارد البشرية في شرطة أبوظبي، أن استفسارات الزوّار تركزت حول جهاز التوظيف الإلكتروني، وكيفية استخدامه والتعرّف إليه بصورة عملية عن طريق الضباط والأفراد القائمين على جناح الشرطة، حيث يقدمون لهم كل التسهيلات والاستشارات عن كيفية التعامل مع الجهاز.
وأضاف أن طاقم العمل الموجود في المعرض يحرص على إظهار الجانب المهني والعلمي لشرطة أبوظبي؛ من خلال توزيع مجموعة من المطبوعات التي توضح فيها بعض المعلومات؛ التي تؤكد حرص الشرطة على أمن وسلامة البلاد.
وقد أكد طارق سلطان الخادم رئيس دائرة الموارد البشرية في الشارقة أن معارض التوظيف تساهم في دعم وتعزيز سياسات التوطين في القطاعات المختلفة سواء كانت حكومية أو خاصة وإتاحة الفرصة للمواطنين للعمل في مختلف القطاعات.
وأشاد بالجهود المثمرة لمجلس أبوظبي للتوطين وشركة توريت ميديا في تنظيم معرض توظيف أبوظبي 2011 الذي يختتم فعالياته اليوم في مركز أبوظبي الوطني للمعارض.
وقال إن الدائرة تهدف من خلال مشاركتها في المعرض إلى تعريف المجتمع برؤيتها ورسالتها وأهدافها وأنشطتها وجهودها في مجال التوطين من خلال تأهيل الموارد البشرية الوطنية والعمل على توظيفها بعد تأهيلها وتدريبها لشغل الوظائف في القطاعات المختلفة التي تتلاءم وتتناسب مع توجهاتهم المستقبلية ليكونوا المرآة العاكسة لمختلف النجاحات التي تحققها الدولة في المجالات المختلفة.
وأوضح الخادم بأن دائرة الموارد البشرية في الشارقة تركز على توفير الوظائف للباحثين عن عمل في كافة القطاعات من خلال توطيد وتعزيز علاقاتها مع المؤسسات المختلفة والبحث عن منافذ عمل جديدة للمواطنين بالإضافة إلى حرصها على التواجد والمساهمة في مختلف الأحداث والفعاليات ذات الصلة بتأهيل وتوظيف وتدريب الموارد البشرية الوطنية بما يحقق الاستثمار الأمثل لها.
ودعا الخادم إلى ضرورة إعطاء التوطين أولوية لدى خطط المؤسسات المختلفة والسعي لتحقيق نسبة التوطين السنوية المقررة في تلك المؤسسات فضلا عن دعم وتشجيع المواطنين ودعم استقرارهم الوظيفي.