اطلع وفد من دائرة الخدمات الاجتماعية بالشارقة على مسودة الخطة الاستراتيجية والهيكل التنظيمي ونظام الجودة والتميز المؤسسي لدائرة البلدية والتخطيط بعجمان كما تابع الوفد الإجراءات والمنهجيات والأنظمة التي تطبقها الدائرة في نشرها ثقافة الجودة بين موظفيها والمتعاملين معها، وخطوات حصولها على الآيزو «نظام إدارة الجودة ةسد 1009:8002» عن كافة الإدارات والأقسام ومراكز خدماتها والتقييم والحوافز التشجيعية لتقييم الموظفين المتميزين فيها .
جاء هذا خلال اللقاء الذي جرى أمس في مبنى الدائرة مع وفد دائرة الخدمات الاجتماعية في الشارقة والمكون من خلود النعيمي مدير فرع دبا الحصن، وخلود آل علي مدير إدارة الرعاية المنزلية لكبار السن، وموزة السويدي منسق تخطيط بالدائرة، وموزة إبراهيم آل علي منسق جودة، وكل من مروان عبدالله الزعابي مدير إدارة التميز المؤسسي بالدائرة وغانم حريمل رئيس قسم الجودة والتطوير بالدائرة.
وتبادل الطرفان وجهات النظر حول ما تم طرحه خلال اللقاء وتم تبادل المعلومات حول آليات التخطيط الاستراتيجي والتميز المؤسسي ونظام الجودة في كلتا الدائرتين والأنظمة والمنهجيات المعتمدة على النظام الأوروبي للتميز المؤسسي، والذي تعتمده دائرة البلدية في عجمان.