اختتمت هيئة كهرباء ومياه دبي فعاليات برنامج التدريب الصيفي لأكثر من 120 طالبا وطالبة من مختلف المراحل الدراسية بالمدارس والجامعات والذي استمر من 28 يونيو الماضي وحتى 4 اغسطس الحالي.
وقال سعيد محمد الطاير عضو مجلس الادارة المنتدب والرئيس التنفيذي للهيئة ان الهيئة تحرص على استقطاب الكوادر الشابة وتوفير التدريب اللازم لهم، حيث عمدت الهيئة الى تنظيم البرنامج التدريبي الصيفي الذي يعد جزءا من المسؤولية المجتمعية التي تضعها الهيئة ضمن أهم خططها الاستراتيجية المواكبة لسياسة الشؤون الاجتماعية.
وأوضح أن البرنامج التدريبي عمل على تعريف الطلبة بطبيعة العمل في كافة المجالات الادارية والفنية داخل الهيئة بشكل يعزز من فهمهم لآليات العمل الفعلية مما يكسبهم الخبرة الكافية التي تؤهلهم للقيام بالمهام التي توكل إليهم لاحقا حيث تشكل برامج التدريب الصيفية ومن جهته أشار الدكتور يوسف الأكرف نائب الرئيس للموارد البشرية ان الهيئة.
وفرت الفرصة لصقل وتنمية مواهب الطلاب المختلفة وتوجيه طاقاتهم على الطريق العملي الصحيح عبر الاستثمار الأمثل لوقتهم وتنمية ادراكهم بأهمية تحديد المسار المهني ومتطلبات سوق العمل من التخصصات والمعارف والمهارات علاوة على المسؤولية والثقة بالنفس وترجمة الطاقات الكامنة إلى تطبيقات في الواقع العملي واكتسابهم الخبرة.
(وام)