نظمت دائرة الموارد البشرية بالشارقة أمس الملتقى الأول لمسؤولي التدريب في دوائر وهيئات حكومة الشارقة تحت شعار «التدريب الفعال والتوافق المهني للعاملين». وركز الملتقى على عدة محاور من أهمها الأساسيات والمفاهيم والدراسات العلمية الحديثة في التدريب الفعال ومفهوم التوافق المهني وعلاقته بالتدريب الفعال ومظاهر الرضا والتوافق المهني.
وتطرق الملتقى إلى المفاهيم العلمية للتدريب وكفايات التدريب العلمي السليم عبر تحديد الاحتياجات التدريبية وتصميم البرامج واعداد الحقائب التدريبية وآليات التدريب وطرقها والوسائل المستخدمة فيه وقياس اثر التدريب.
واكد طارق الخادم رئيس الدائرة على اهمية التدريب العملي كونه يكسب الفرد عادات وقيم ومظاهر سلوكية جديده تغير من وجهة نظره نحو نفسه ونحو الآخرين ويتعلم طرقا جديدة لمعالجة المشكلات والصعاب التي تعترضه في المجال الوظيفي ويتزود بالمعلومات اللازمة لمواجهة الضغوط التى يتعرض لها.
وأضاف في الكلمة التي ألقاها نيابة عنه إبراهيم شهيل رئيس قسم التأهيل ان التدريب يتيح للفرد فرص الاختيار ورسم الخطط والأهداف ويهيئ له الفرص المناسبة لتطبيق وتعميم ما يتعلمه في كثير من المواقف الجديدة التي يمكن أن تعترضه في بيئة العمل على أساس من قوانين التعلم.
(وام )