اطلع صاحب السمو الشيخ حميد بن راشد النعيمي عضو المجلس الأعلى حاكم عجمان في مكتبه بالديوان الأميري امس، على خطط واستراتيجية الإدارة العامة للدفاع المدني للارتقاء بخدماتها في جميع إمارات الدولة وفق إستراتيجية وزارة الداخلية، بحضور سمو الشيخ عمار بن حميد النعيمي ولي عهد عجمان.

جاء ذلك خلال استقبال صاحب السمو حاكم عجمان، اللواء راشد ثاني المطروشي مدير عام الدفاع المدني بالإنابة في وزارة الداخلية. حضر اللقاء الشيخ أحمد بن حميد النعيمي رئيس الدائرة الاقتصادية ومدراء إدارات الدفاع المدني في إمارات الدولة، رافقهم العميد صالح سعيد المطروشي مدير ادارة الدفاع المدني في عجمان.

كما حضر اللقاء عبدالله أمين الشرفا مستشار صاحب السمو حاكم عجمان وحمد راشد النعيمي مدير الديوان الأميري وسالم سيف المطروشي نائب مدير الديوان ويوسف النعيمي مدير دائرة التشريفات والضيافة وعدد من كبار المسؤولين.

وقال اللواء المطروشي عقب اللقاء إنه اطلع صاحب السمو حاكم عجمان على الخطط التطويرية المستقبلية لإدارات الدفاع المدني ورفع كفاءة الأداء بين أفراد قوة الدفاع المدني على مستوى المراكز المختلفة، بالإضافة الى تحديث الآليات والمعدات المستخدمة في مكافحة الحرائق وتطوير تقنيات الوقائة والسلامة من الحريق في المباني والمنشآت وإدخال التكنولوجيا الرقمية في مراقبة مستوى السلامة في كافة المنشآت وفق أحدث المعايير الدولية للحماية من الحريق، مواكبة للتطور الذي تشهده إمارات الدولة في مختلف القطاعات الاقتصادية والتجارية والخدمية والعمرانية والاجتماعية.

وأضاف اللواء المطروشي أن الادارة العامة للدفاع المدني تتجه نحو تحديث البنية الأساسية لخدمات الدفاع المدني بالدولة عامة وامارة عجمان خاصة من خلال انشاء مراكز جديدة لتعزيز قدرة فرق الدفاع المدني على تأمين السلامة في جميع المواقع.

وأكد أن المرحلة المقبلة ستشهد تطويراً وتحديثاً شاملاً في قدرات وإمكانيات ومنهجية قوة التدخل السريع في جميع الامارات من خلال تنظيم برامج ودورات تدريبية متخصصة وتجهيز الفرق باحدث الآليات والمعدات الضرورية لتأدية واجباتها.

وقد عقد اجتماع بمقر ادارة الدفاع المدني في عجمان برئاسة اللواء راشد ثاني المطروشي مدير عام الادارة العامة للدفاع المدني بالانابة وحضور مدراء ادارات الدفاع المدني في امارات الدولة. وتناول الاجتماع استعراض عدد من القضايا والموضوعات المتعلقة بالدفاع المدني على مستوى الدولة ومناقشة سبل تعزيز التعاون والتنسيق بين الادارات والعمل على تطوير اداء الافراد والجهاز بشكل عام.

(وام)