بدأت دائرة تنمية الموارد البشرية بالشارقة تنفيذ برنامج التدريب الصيفي لطلبة الثانوية من الصف العاشر وطلبة الجامعات تحت شعار (استثمر وقتك خلال صيفك)، حيث قامت الدائرة بمخاطبة 56 جهة من القطاع الحكومي والخاص والتنسيق معها لتوزيع الطلبة المتقدمين للتدريب الصيفي وذلك وفقاً لاحتياجات الجهات.
واوضحت حنان راشد الجروان عضو المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة مدير عام دائرة تنمية الموارد البشرية بأن هدف الدائرة من تنظيم مثل هذه البرامج هو شغل وقت الفراغ لدى الطلبة بما يعود بالنفع والفائدة عليهم ودمجهم في مجتمع العمل وإتاحة الفرصة للطلبة للاطلاع على نظم العمل وآلياته والتعرف على نشاط الجهة التي سيتدرب فيها الطلبة.
وبالتالي يتكون لديهم نوع من الإدراك بأهمية تحديد المسار المهني ومتطلبات سوق العمل من التخصصات والمعارف والمهارات، مشيرة الى ان المتدرب سيتعلم المسؤولية والثقة بالنفس، وترجمة الطاقات الكامنة إلى تطبيقات في الواقع العملي، واكتساب الخبرة المناسبة ليكونوا موظفي المستقبل ويساهموا في خدمة الوطن.
واوضحت الجروان ان عدد الطلبات للالتحاق ببرنامج التدريب الصيفي للراغبين بلغ (143) طلبا، والذين سيوزعون على (28) جهة مستعدة لتدريبهم مثل مواصلات الشارقة، دائرة التسجيل العقاري، المنطقة الحرة بالحمرية، هيئة كهرباء ومياه الشارقة، بلدية الشارقة، هيئة مطار الشارقة الدولي، تلفزيون وإذاعة الشارقة، إدارة مركز الناشئة، معهد الشارقة للكنولوجيا، الإدارة العامة للمشتريات والمناقصات، شرطة الشارقة، غرفة تجارة وصناعة الشارقة.
مدينة الشارقة للخدمات الإنسانية، إدارة الفنون، المجلس الأعلى للأسرة، دائرة الخدمات الاجتماعية، المجلس الاستشاري، الشؤون الإسلامية والأوقاف، هيئة الإنماء التجاري والسياحي، دائرة الأشغال العامة، دائرة الأشغال العامة ـ كلباء، دائرة الأشغال العامة ـ الذيد، دائرة المالية المركزية، دائرة الموانئ البحرية والجمارك، إدارة المتاحف، إدارة التراث، أكاديمية الشارقة للعلوم الشرطية، بنك الاستثمار.
الشارقة ـ «البيان»