قال المقدم أحمد محمد رفيع، مدير معهد العلوم الأمنية والإدارية بأكاديمية شرطة دبي، خلال حفل ختام ( دورة الجدارة في الإدارة والإجادة في القيادة) للموظفات العاملات في المجال الإداري، إن أهمية هذه الدورة التخصصية تكمن في المجال الإداري للموظفات والقيادات النسائية، من اجل تعريفهن بالمبادئ والأساسيات والنظريات الإدارية الحديثة في القيادة، التي تتركز على إعداد وتطوير رؤية ورسالة المؤسسة وقيمها.
وأوضح أن تطبيق وتحديث أنظمة العمل في المؤسسات العامة والخاصة بالنسبة للنساء، يكسبهن المهارات ويؤهلهن لتولي مناصب إدارية وإشرافية على مختلف المستويات، بالإضافة إلى تنسيق الطرح التكاملي لمنظومة القيادة والإدارة معا، بما يخدم تنمية المهارات الشخصية والمؤسسية بما يحقق أفضل الخدمات الحاضرة والمستقبلية، والارتقاء بها لتقديم خدمات ذات جودة عالية، كما وتهدف إلى تطوير العمل المالي بناءً على منهجية علمية مستندة على سياسات واستراتيجيات وخطط تنفيذية شرطية.
وأضاف المقدم رفيع ان المشاركات البالغ عددهن (45) مشاركة من المديرين الجدد ورؤساء الأقسام من شرطة دبي، ومحاكم دبي، ووزارة الداخلية، وهيئة المعرفة والتنمية البشرية في دبي، يتدربن على كيفية الاستمرار في نهج التغيير والتحديث، وفق معايير التفوق المؤسسي، مشدداً على أن التغيير الإيجابي، يتمثل في الانتقال بالعمل من الأساليب والرؤية التقليدية، إلى وسائل وأساليب ورؤية تواكب المتغيرات، وتساهم في تقديم خدمات متميزة، والسعي دوماً من أجل تطوير مستوى الأداء وتبسيط الإجراءات والبرامج، وزيادة الإنتاجية باستخدام المنهجية العلمية، وتعزيز علاقات التعاون والتواصل مع الشركاء، كذلك يساهم في رفع مستوى الأداء الإداري.
في نهاية الحفل قام المقدم أحمد محمد رفيع ترافقه خبيرة التدريب المهندسة ناريمان الحكيم التي حاضرت في الدورة وكانت محل إشادة وتقدير جميع المشاركات بتوزيع الشهادات على المشاركات اللواتي استفدن من خبرتها في العمل الإداري، ومن (دورة الجدارة في الإدارة والإجادة في القيادة) التي أقامها معهد العلوم الأمنية والإدارية في أكاديمية شرطة دبي.
دبي ـ «البيان»