كرمت دائرة الرقابة الإدارية تسعة من موظفي الدوائر والهيئات المحلية في حكومة الشارقة بعد اجتيازهم التدريب النظري لبرنامج التأهيل الإداري في دورته الرابعة عشرة والتي عقدت طوال شهر يونيو، تدربوا خلاله على آلية عمل شؤون الخدمة المدنية بكافة الدوائر والهيئات الحكومية بالشارقة لرفع مستوى الكفاءة الإنتاجية في حكومة الشارقة.

تضمن البرنامج التدريبي القوانين والأنظمة وقرارات المجلس التنفيذي وتعاميم دائرة الرقابة الإدارية المتعامل بها والخاصة بموظفي حكومة الشارقة.

وقال طارق سلطان بن خادم مدير عام دائرة الرقابة الإدارية إن هذا البرنامج يأتي في مقدمة البرامج التي يوليها صاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي عضو المجلس الأعلى حاكم إمارة الشارقة اهتمامه في سبيل دعم وصقل مهارات العاملين في حكومة الشارقة من الناحية الإدارية والارتقاء بأدائهم وإعدادهم كمجموعة واعدة من القيادات الشابة والمواطنة في مجال الرقابة الإدارية لضمان التطبيق الكامل والمتكامل لأحكام قانون الخدمة المدنية.

وأشار إلى أن هذا البرنامج سلط الضوء على اختصاصات الدائرة وتطورها، كما تعرض لأنواع الرقابة والشروط الواجب توافرها في المراقب الإداري.

(الشارقة ـ «البيان»)