نظم معهد التدريب والدراسات القضائية أمس ورشة عمل لموظفيه بعنوان: «نحو استراتيجية فاعلة» بهدف استعراض أهم الأسس الواجب على الموظف معرفتها، واستيعاب بنود الخطة الاستراتيجية للمعهد في خلال المرحلة المقبلة بحضور المستشار الدكتور محمد محمود الكمالي المدير العام للمعهد.

وأكد الكمالي حرص المعهد على مواصلة العمل الدؤوب للوصول إلى أفضل أداء، وتنفيذ الخطة الاستراتيجية التي جاءت متناغمة مع الخطة الاستراتيجية للحكومة الاتحادية، مضيفاً ان العمل التدريبي الذي يقدمه المعهد يتطلب جهداً خاصاً من خلال التعامل مع القضاة ووكلاء النيابة والمحامين، والمختصين بشؤون القانون.

وذكر أن رسالة المعهد تقوم على المساهمة في إعداد جيل قضائي وقانوني متمكن علمياً وعملياً ومجتمع مثقف قانونياً، يحرص على مواكبة التغيرات والتطورات الحديثة كافة عن طريق تقديم الخدمات التدريبية القضائية والقانونية المتميزة وإعداد ونشر الدراسات والأبحاث ذات الصلة على مستوى الدولة.

من جانبه استعرض المستشار محمد عبيد الكعبي رئيس قسم الدراسات والأبحاث والتوثيق والنشر بالمعهد أهم ملامح الخطة الاستراتيجية وغاياتها التي تهدف إلى الارتقاء برسالة المعهد، والمساهمة في تنمية الفكر القانوني والقضائي بالمجتمع، والعمل على تنمية الموارد الذاتية للمعهد من خلال وضع خطط تسويقية وتنفيذية مستحدثة وتأهيل كوادر متميزة تتسم بالمهنية والكفاءة في المجال القانوني والقضائي الحكومي والخاص.

وقدمت جيهان محمد مديرة إدارة الشؤون الإدارية والموارد البشرية شرحاً حول مؤشرات الأداء الاستراتيجية والتشغيلية موضحة كيفية متابعة مستويات جودة الخدمات، وحساب مؤشر الأداء، والمعادلات الخاصة بكل منها.

واختتمت الورشة بكلمة للمستشار الدكتور عمر عبيد الغول نائب المدير العام للمعهد، أكد فيها اهتمام إدارة المعهد بتطوير العمل، والوصول إلى أفضل النتائج، منوهاً إلى أن المرحلة المقبلة ستشهد اهتماماً وتقديراً للموظف المتميز بعمله، الحريص على تطوير أدواته الوظيفية.

أبوظبي ـ «البيان»: