كرمت وزارة العمل أمس 118 من موظفيها والحاصلين على مكافأة الإنجاز المتميز للعام 2007. وأقيم حفل التكريم في فندق جي دبليو ماريوت دبي بحضور معالي الدكتور علي عبدالله الكعبي وزير العمل ووكلاء الوزارة المساعدين في ديواني الوزارة في أبوظبي ودبي ومديري الإدارات المختلفة.

وكانت الوزارة أطلقت برنامج مكافأة الإنجاز المتميز العام الجاري تماشيا مع استراتيجية الوزارة في توفير بيئة عمل محفزة وجاذبة وانسجاما مع جائزة خليفة للأداء الحكومي المتميز. ويقدر عدد موظفي وزارة العمل على مستوى الدولة نحو 800 موظف.

ودعا الدكتور علي الكعبي في كلمته إلى بذل المزيد من الجهد للارتقاء بخدمات الوزارة والعمل في إطار منظومة جماعية لتعزيز مفاهيم الجودة والعمل المؤسسي. ومن المقرر تمييز بطاقة التعريف الخاصة بالموظفين الحاصلين على جائزة الانجاز داخل الوزارة بداية من العام المقبل ومنح شهادة تميز شهرية لهم ومكافأتهم نهاية كل عام.

وقال معالي وزير العمل إن هذه الخطوة تأتي انسجاما مع توجهات القيادة الرشيدة المتمثلة في صاحب السمو الشيخ خليفة بن زايد آل نهيان رئيس الدولة وصاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، وجهود وزارة العمل الرامية إلى الارتقاء بأداء قطاعاتها وتطوير بيئة عملها من خلال مكافأة موظفيها المتميزين والاعتراف بجهودهم وعطائهم في خدمة الوزارة والسعي في توفير الحوافز المادية والمعنوية بما يحقق مردوداً إيجابياً في بيئة العمل.

وأضاف الكعبي أن تطبيق برنامج مكافأة الانجاز المتميز هو ترجمة لأهداف الوزارة الاستراتيجية التي تسعى إلى إرساء ثقافة مؤسسية ترتكز على نشر مفاهيم التميز والجودة وبث روح المنافسة البناءة بين الموظفين للارتقاء بمستوى الخدمات بما يعكس رؤية الوزارة في تقديم نموذج مؤسسي حكومي متميز لإدارة العمل. ويساهم برنامج مكافأة الإنجاز المتميز في تطبيق أساليب عمل تتسم بالكفاءة والفاعلية.

وفق مفاهيم برنامج خليفة للأداء الحكومي المتميز.