نظمت وزارة الدولة لشؤون المجلس الوطني الاتحادي مؤخراً ورشة عمل حول معايير الموظف الحكومي المتميز وذلك بالتعاون مع معهد دبي لتنمية الموارد البشرية. وقد شارك في الورشة، التي تركزت حول أهمية التزود بالمعارف الأساسية حول المعايير المعتمدة لتقييم الموظف المتميز، جميع موظفي الوزارة بمختلف أقسامها وإداراتها.
وتعتمد هذه الورشة، التي تسعى الوزارة من خلالها إلى وضع أطر عملية ومتدرجة تساعد الموظفين على الوصول للتميز المنشود، معايير التميز الدولية التي يقوم عليها برنامج الشيخ خليفة للتميز، كما ترمي إلى تذويب الحواجز بين الموظفين وتعزيز العلاقات الاجتماعية فيما بينهم لخلق بيئة عمل مثالية تقوم على الحوار والمبادرة والإبداع.
وقد تضمن برنامج الورشة شرحاً مفصلاً لمفاهيم التميز وأدوات ومهارات إدارة الوقت وترتيب الأولويات التي تعتمدها كبرى الشركات والإدارات العالمية مع موظفيها. كما تركز الورشة على أهمية التخطيط الاستراتيجي في الوصول إلى التميز في أداء الفرد والمجموعة.
أبوظبي ـ «البيان»