أصدرت وزارة الصحة دليل الإسكان الخاص بالكوادر البشرية العاملة بها لتحقيق المرونة والسرعة في التعامل مع رغبات إسكان الموظفين تشجيعا للاستقرار الوظيفي ودفعا لمسيرة التنمية المنشودة في مختلف القطاعات الصحية.

واعتمد معالي حميد محمد عبيد القطامي وزير الصحة قرارا وزاريا بإصدار دليل الاسكان يقضي بتسهيل إجراءات تخصيص مساكن لموظفي الوزارة في المناطق الطبية المختلفة حيث تم منح صلاحيات للمناطق التابعة للوزارة بتنفيذ الاجراءات التي كانت تقوم بها سابقا وزارة المالية والصناعة قبل تفويض الوزارات بتنفيذ إجراءاتها المالية والإدارية.

وقال عبدالله الاحمدي مدير الشؤون المالية والادارية بالوزارة ان هذه الخطوة تأتي في اطار استراتيجية الدولة نحو تطوير القطاع الحكومي بصفة عامة والقطاع الخدمي بصفة خاصة.. مشيرا الى أن وزارة الصحة عمدت الى تنمية وتطوير الكوادر البشرية العاملة بها بتأهيلها علميا وعمليا وتدريبها وأولت عناية خاصة بما يتعلق بمتطلبات الكادر الوظيفي باعتباره احد العناصر الرئيسية والهامة ضمن منظومة العمل في القطاعات المختلفة.

وأضاف الأحمدي أن إدارة الاسكان المركزية تقوم بالتنسيق مع الادارة المالية بالوزارة قبل إعداد الميزانية لوضع القيمة التقديرية للايجارات من واقع دراسة السوق ومن واقع قيمة المساكن المؤجرة فعلا والمتوقع تأجيرها خلال العام المقبل استنادا الى التوسعات المقترحة والوظائف المستحدثة.

وأشار الى أن إدارة الاسكان المركزية ستتولى الاشراف على تنفيذ الاجراءات المالية والادراية للاسكان الحكومي بالمناطق الطبية والمستشفيات للتأكد من صحة الاجراءات وإحالة اي مخالفة الى اللجنة المركزية للاسكان للتصرف فيها..

موضحا أن المناطق الطبية تقوم بإخطار ادارة الاسكان المركزية بالمساكن الشاغرة التي تم استلامها من الموظفين الذين انهيت خدماتهم بالوزارة بعد اتخاذ الاجراءات القانونية اللازمة لتقوم الادراة بدورها بتخصيصها لموظفي الوزارة او التنسيق مع الوزارات الاخرى لتخصيص هذه المساكن لموظفيها ومتابعة التسويات المالية في هذا الشأن.

وبخصوص إجراءات تخصيص السكن الجديد ذكر الاحمدي أن ادارة الاسكان تقوم باعداد طلب تخصيص موقع من الموظف وترفق المستندات المطلوبة به وتحدد فئة الاستحقاق وفقا لجداول الفئات ويفتح ملف إسكان للموظف يتم حفظه لدى إدارة الإسكان بالمنطقة.

وأوضح انه على الموظف طالب السكن إحضار عروض أسعار من المالك الذي يرغب في الاستئجار عنده ويقدمه لادارة الاسكان بحيث تتولى الادارة إجراء الكشف الميداني على السكن المراد استئجاره واعداد تقرير متضمنا مواصفات السكن والقيمة الايجارية ودرجة الموظف وحالته الاجتماعية وفئة الاستحقاق المقررة له طبقا للجدول.

( وام)