شارك عدد من موظفي محاكم دبي وإدارة الجنسية والإقامة في الدورات التدريبية الخاصة بالنيابة العامة، وتهدف مشاركة مختلف الدوائر مع النيابة العامة إلى تطوير الكوادر والموارد البشرية العاملة في الدوائر الحكومية لإمارة دبي.
وقالت وداد بوهناد مدير إدارة الموارد البشرية إن دعوة النيابة العامة بدبي لمشاركة موظفي الدوائر الحكومية في مثل هذه البرامج، يأتي تنفيذا لإحدى بنود خطتها الإستراتيجية واستشعارا من القيادة العليا في النيابة بأهمية التواصل وتوحيد الجهود بين الدوائر الحكومية في دبي، وترسيخاً لمبدأ الشراكة والتواصل بين الدوائر الحكومية في الإمارة، وحرصاً منها على دعم التعاون القائم في مجال تطوير وتأهيل الكوادر الوطنية العاملة في الدوائر الحكومية، وكل ما من شأنه أن يسهم في تطوير سير العملية القضائية في الإمارة.
وأضافت أن الدورات التدريبية التي تم إعدادها للمشاركين تتمحور حول برنامجين الأول يختص ببرنامج إعداد القادة، والذي يضم مجموعة من الدورات التي تهدف إلى إعداد قادة المستقبل وتنمية القدرات والمعلومات الإدارية وتطوير وصقل المهارات القيادية لديهم، بالإضافة إلى مواكبة الاتجاهات الحديثة في طرق الإدارة متضمنة المهارات القيادية وبناء فريق عمل فعال وتبسيط الإجراءات وتطوير أساليب العمل ومهارات التعامل مع الأزمات الإدارية والمواقف الصعبة.
أما البرنامج الثاني فيختص بتطوير الذات لدى المشاركين، ويهدف إلى تطوير قدرات ومهارات الموارد البشرية لأداء مهام العمل والتدريب السلوكي، ويهتم بالاتجاهات والافتراضات نحو الذات والآخرين والعمل كما يركز على السلوك والتعامل مع الآخرين.