بدأت أمس المقابلات الشخصية لتوظيف 95 مواطنا ومواطنة في إدارة التفتيش العمالي بوزارة العمل في أبوظبي والعين لشغل الوظائف الشاغرة بالإدارة يتم اختيارهم من بين 650 شخصا تقدموا لهذه الوظائف من أصل 303 وظائف شاغرة أعلنت عنها مؤخرا فيما سيتم إجراء المقابلات لشغل الوظائف الشاغرة في دبي والإمارات الشمالية الأسبوع المقبل.
وقال عبيد راشد الزحمي وكيل الوزارة المساعد رئيس لجنة المقابلات إن المقابلات بدأت اليوم ـ أمس ـ بمقر الوزارة في أبوظبي وتستمر حتى نهاية الدوام وستكون هناك فترة مسائية من الساعة الخامسة وحتى السابعة مساء وتستمر حتى يتم الانتهاء من جميع المتقدمين وستبدأ المقابلات الأسبوع المقبل للمتقدمين لشغل الوظائف في دبي.
وأضاف انه تم عقد اختبار القدرات الشخصية والحاسب الآلي لجميع المتقدمين وتم استبعاد المتقدمين من المقيمين بالدولة لاقتصار الوظائف على المواطنين فيما عدا عددا قليلا جدا من الوظائف، مشيرا إلى أن عدد الوظائف المطلوب شغلها تبلغ نحو 282 وظيفة اغلبها لمفتشي العمل وقليل منها للإداريين وجميع الوظائف في إدارة التفتيش العمالي.
وأكد أن هذه العملية تعتبر أكبر حملة توظيف تقوم بها الوزارة وتأتي انطلاقا من دور الوزارة الداعمة الرئيسية لعملية التوطين في الدولة وتعد الجهة الحكومية الاتحادية الوحيدة التي فاقت نسبة التوطين فيها أكثر من 95%.
وأشار إلى أن الوزارة تسعى لاستقطاب العناصر المواطنة في قطاع التفتيش نظرا لأهمية هذا القطاع ولطبيعة عمل المفتشين وارتباط عملهم أيضا بالأمن والحد من مخالفات العمالة والشركات وانعكاسات ذلك على التركيبة السكانية.
وأضاف أن الشواغر حاليا تقتصر على التفتيش ولكن يمكن للوزارة أن تلجأ إلى توظيف من لم يحالفه الحظ منهم في إدارات أخرى مستقبلا عند الحاجة وتوفر شواغر بها.
وأعربت المتقدمات لشغل هذه الوظائف عن شكرهن وتقديرهن للوزارة لفتح فرصة أمامهن للعمل بعد أن ظلوا لسنوات طويلة يبحثن عن عمل بعد تخرجهن من الجامعات والمعاهد المختلفة بالدولة وخارجها.
أبوظبي ـ ممدوح عبد الحميد