تواصلت ردود الفعل المرحبة بمرسوم صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي بزيادة الرواتب بنسبة 20 % من الراتب الأساسي للعاملين في الدوائر والمؤسسات الحكومية في دبي من مواطنين ووافدين. وأبدى الكثير من الشخصيات الذين التقتهم «البيان» ارتياحهم لتلك الخطوة التي ستخفف عبء ارتفاع تكاليف الحياة وسط موجة الغلاء مؤخرا.
من جهته يقول خالد بن سليم مدير دائرة السياحة والتسويق التجاري بدبي أن مكرمة صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم خطوة مهمة وتعطي الدافع والحافز للموظفين العاملين في الدوائر الحكومية في دبي من المواطنين والمقيمين للعمل والإبداع والإحساس بالأمان الوظيفي والإدراك بأنهم يعملون لدى حكومة على رأسها قائد يشعر بهموم الناس ويتفاعل مع قضاياهم، ويبادر دائما بالقرارات والمكرمات التي تلبي احتياجات مواطنيه وتعكس الفكر المتطور لحكومة دبي واستجابتها السريعة للتحولات والمتغيرات الاقتصادية والاجتماعية. وأضاف: لا شك أن القرار يبعث حالة من الارتياح لدى جميع موظفي دوائر حكومة دبي وتزيد لديهم الولاء والانتماء والجهد في سبيل عملهم وترسخ لديهم مشاعر بأن الحكومة تهتم دائما بهم.
سرعة اتخاذ القرار... ويؤكد رجل الأعمال أحمد السركال المدير التنفيذي لمؤسسة ناصر عبد اللطيف بن عبد اللطيف السركال أن قرار صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد يعكس سرعة التنفيذ في القرار وطبيعة الحكومة الحالية التي يترأسها سموه وضرورة تناغمها وانسجامها مع صفات سموه في العمل السريع والانجاز. فالمتغيرات الأخيرة في الحياة المعيشية وما صاحبها من زيادات متوالية في الأسعار في قطاعات كثيرة كانت تتطلب تدخلا حكوميا رشيدا لمواكبة هذه المتغيرات ولذلك نحن نرى أن مكرمة صاحب السمو نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي تصب في هذا الاتجاه وتعكس مدى حرص الحكومة على موظفيها والاهتمام بمشاكلهم والعمل على حلها ونعتقد أن هذه بادرة خير من المؤكد أنه سيتبعها مبادرات أخرى لصالح المواطن والمقيم.
استجابة للطموحات... ويوجه جمال الحاي عضو المجلس الوطني الاتحادي المنتخب عن دبي الشكر لصاحب السمو حاكم دبي على المكرمة التي تعتبر تطبيقا عمليا لخطة دبي الإستراتيجية التي أعلنها سموه بداية الأسبوع الجاري والتي شملت رفع مستوى الدخل السنوي للأفراد في دبي. وأضاف أن المكرمة تأتي استجابة لطموحات وتطلعات الناس لسموه وحكومته واستبشارهم بالمزيد من الخير في ظل قيادته الحكيمة المتفاعلة مع الناس دائما والحريصة على مصالحهم.
انسجاما مع الإستراتيجية
ويضيف خالد بن نصار تنفيذي الترويج الخارجي بدائرة السياحة في دبي أن المكرمة ليست بغريبة عن صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد لأنه عودنا دائما على مكرماته السخية والكريمة التي يستفيد منها الجميع في دبي وعلى مستوى الدولة أيضا.
الشيء الثاني أن مكرمة سموه تأتي منسجمة مع خطة دبي الاستراتيجية التي تهتم بتنمية الموارد البشرية وزيادة الدخل السنوي للفرد ولذلك نقول إن مكرمة سموه بمثابة ثمرة من ثمار خطة دبي الاستراتيجية. ونتمنى من التجار وخاصة تجار المواد الاستهلاكية الأساسية عدم استغلال الزيادة ورفع الأسعار وان يثبتوا أنهم على قدر المسؤولية والحفاظ على استقرار الأسعار.
القرار المناسب
وأشاد سعد السيد تنفيذي الإعلام العربي بدائرة السياحة والتسويق التجاري بمكرمة صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي بزيادة رواتب موظفي الدوائر الحكومية بنسبة 20% سواء للمواطنين أو الوافدين مؤكدا على اهتمام سموه بكل إنسان يعيش على أرض دبي مادام يعمل ويفيد الإمارة بخبراته وجهوده.
وأضاف أن سموه يشعر بمعاناة الجميع ويتخذ القرار المناسب في الوقت المناسب مشيرا إلى أن سموه أصدر قبل فترة وجيزة قانون إدارة الموارد البشرية الذي ساوى بين الوافدين والمواطنين في الحقوق والواجبات وهذا أمر يجعل كل من يعمل في دبي كأنه في بلده يقدم العطاء بكل سخاء ولا يبخل بأي جهد مادامت القيادة العليا تساويه بأبناء الوطن.
وأكد أن كل من يعمل في الإمارات عموما ودبي على وجه الخصوص لم يشعر بالغربة أو الظلم يوما ما ولم يلق إلا الحب والتقدير وحُسن التعامل من الجميع. واختتم سعد السيد بقوله إن هذه المكرمة سوف تجعل الجميع يبذلون كل الجهد ويقدمون كل العطاء في محاولة منهم لرد الجميل لمكرمة صاحب السمو.
خطوة أثلجت القلوب
ويقول احمد عيسى ـ مواطن ـ إن مكرمة صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي أثلجت قلوب كافة العاملين في الدوائر المحلية في إمارة دبي خاصة وأنها جاءت في وقت تشهد فيه الدولة ارتفاعا كبيرا في مستوى المعيشة وهذه الزيادة جاءت في وقتها تماما، وهذا دليل على أن القيادة الحكيمة بقيادة صاحب السمو الشيخ خليفة بن زايد آل نهيان رئيس الدولة ونائبه صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم يشعرون ويحسون بما يشعر به المواطنون والمقيمون على ارض الدولة.
وأضاف أن هذه المكرمة تأتي بعد أسابيع من إصدار سموه لقانون الموارد البشرية الذي سيبدأ العمل به في النصف الثاني من العام الجاري متوقعا أن تشهد مختلف الدوائر المحلية سباقا محموما ومنافسة كبيرة للتميز في الخدمات وتطوير والتي تقوم أساسا على الكوادر البشرية التي عانت لفترة من عملية جمود الرواتب وغياب الحوافز.
تحفيز لزيادة الإنتاجية
وبدوره قال عبدالله العبار إن المرسوم الذي أصدره صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم بزيادة رواتب موظفي حكومة دبي بنسبة 20% يعد مكرمة من مكرمات سموه تجاه أبنائه المواطنين والمقيمين العاملين في دوائر دبي المحلية لافتا إلى أن الزيادة تهدف لتحسين الوضع المادي لموظفي الحكومة وتوفير متطلبات الحياة المادية لهم، بالإضافة إلى تحفيزهم معنوياً لزيادة إنتاجيتهم ولتقديم المزيد من الجهود للوصول إلى تطبيق رؤية الإمارة الإستراتيجية.
وأعرب عبد الله العبار عن ألا يستغل بعض التجار هذه المبادرة لزيادة أسعار السلع كما حدث في المرات السابقة. وطالب كافة المسؤولين والموظفين في القطاع الحكومي مقابلة هذه المكرمة برد الجميل من خلال رفع مستوى الإنتاج وكفاءة العمل والارتقاء بالدوائر المحلية، لمواكبة رؤية صاحب السمو لرفع اسم دبي عالياً.
ويقول الدكتور مصطفى الهاشمي مدير مستشفى البراحة هذه المبادرة ليست بغريبة على صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، حيث تابعنا خلال إطلاق سموه الإستراتيجية الجديدة لإمارة دبي قوله: همنا على الوطن والمواطن وهذا دليل على حرص سموه على اهتمامه ليس فقط بالوطن والمواطنين، وإنما أيضا في كافة العاملين والمقيمين في إمارة دبي. وتوقع الدكتور الهاشمي أن تشهد كافة الدوائر المحلية خلال الأشهر القليلة المقبلة منافسة كبيرة في الارتقاء بمستوى الخدمات وتطوير الأداء والتميز وهذا سينعكس بشكل مباشر على الدوائر المحلية نفسها وإمارة دبي والدولة بشكل عام.
وقال الدكتور الهاشمي: إن سموه حقق قفزة نوعية في التطوير والأداء والتميز خاصة وان سموه وفر لكافة العاملين في الدوائر المحلية كل ما يتطلعون إليه بتطوير الأداء في الدوائر المحلية كافة التي أصبحت الآن مطالبة بالتطور ومواكبة وتيرة النهضة الشاملة التي تشهدها مختلف مناحي الحياة.
نظرة رحيمة
من جهته، قال عمران قاسم علي موظف ببلدية دبي إن مكرمة صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم تأتي إضافة للعديد من المكرمات التي منحها سموه لأبنائه لتعينهم على قضاء حوائجهم وتوفر لهم الحياة الكريمة.
وأشار إلى أن زيادة الرواتب بنسبة 20% تجعل جميع الموظفين الحكوميين فرحين سواء المواطنين أو المقيمين، وأن اشتمال المكرمة من قبل سموه المقيمين أيضا تأتي في إطار النظرة الرحيمة والعادلة التي يتمتع بها سموه.
وأوضح أن هذه الزيادة ستجعل الإقبال كبيرا على المؤسسات الحكومية بدبي كبيرا من قبل أصحاب الخبرات وستجعل منها بيئة مشجعة للعمل ومكان جذب لكل من يجد في نفسه حبا للعطاء ولخدمة المجتمع.
من جهته، رأى عيسى الغفاري مدير مركز الكرامة في بلدية دبي أن المرسوم يمثل احد تجليات صفات القيادة العصرية التي يتمتع بها سموه والتي تتضمن الغيرة المطلقة ليس على مصلحة المواطنين فحسب، بل وأيضا على مصالح جميع المقيمين في الإمارة، حيث جاءت الزيادة التي تضمنها المرسوم لتشمل الجميع دون تمييز.
وأشار الغفاري إلى أن هذه المسألة تعكس مستوى تقدير سموه للإنسان، واعتباره أن الموارد البشرية في المجتمع هي الأهم، والأساس. وحول النتائج المتوقعة لتنفيذ مقتضيات المرسوم الذي أصدره سموه، قال مدير مركز الكرامة في بلدية دبي أنه سيوفر الاستقرار النفسي والوظيفي للموظفين، كما سيؤدي إلى زيادة إنتاجيتهم وولائهم.
أما المهندس علاء الحوامدة من إدارة المشاريع العامة في بلدية دبي فقد أكد أن المرسوم الذي أصدره صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم سيعطي دفعة كبيرة لبذل المزيد من الجهد في أداء الموظفين لعملهم جراء إحساسهم بأن همومهم واحتياجاتهم تسكن وتحتل مكانة رئيسية لدى سموه، مؤكدا أن الجميع كان على قناعة تامة بأن سموه سيتدخل في اللحظة المناسبة لتلبية احتياجات الناس، لافتا إلى أن سموه جاء في الموعد تماما كما كان دائما.
استطلاع: قسم المحليات