بدأ الدكتور أحمد سعيد بن هزيم مدير عام محاكم دبي لقاءاته مع مديري الإدارات أمس، بعقد اجتماع لكل إدارة ووحدة إدارية، وتأتي هذه اللقاءات ضمن إطار الإجراءات التنظيمية التي تقتضي متابعة وتقييم الأداء العام للإدارات والوحدات، وستستمر اللقاءات حتى نهاية الأسبوع المقبل.
وتتبنى الاجتماعات محورين رئيسيين أولهما: أعمال عام 2006 عبر متابعة نسب إنجاز مبادرات الخطة التشغيلية للإدارة، بالإضافة إلى تقرير متابعة نتائج مؤشرات الأداء الخاصة بالإدارة مقارنة بالمستهدف، علاوة على تقرير متابعة نسب إنجاز التكاليف الصادرة من فريق القيادة وفريق التحول الاستراتيجي في القطاع القضائي.
المحور الثاني: مناقشة خطة الإدارة لعام 2007، وأهم المشاريع المدرجة في الخطة التشغيلية لهذا العام، إضافة إلى المتوقع استحداثه من مؤشرات لقياس أداء الإدارة، وأيضا مستهدفات الأداء لكل المؤشرات لعام 2007، وأخيراً طرح برنامج الإدارة لتفعيل نجاح جائزة محاكم دبي للتميز لعام 2007.
وقد ثمنت الإدارات هذه اللقاءات واعتبرتها فرصة لعرض الإنجازات والمعوقات على حد السواء، ومن جهته أكد مدير محاكم دبي أن اللقاءات في إطار تنفيذ الخطة الإستراتيجية للدائرة، أن الاهتمام بالموارد البشرية يعد من المحاور الأساسية لتلك الإستراتيجية، وقال: نطمح من خلالها إلى الاطلاع على المعوقات التي تعترض إنجاز الخطط التشغيلية، تمهيدا لتفاديها خلال هذا العام.
دبي ـ «البيان»: