أعلن مركز دبي للإحصاء نتائج مسح خصائص القوى العاملة الذي نفذه مؤخرا والذي وفر قاعدة بيانات عريضة لخصائص القوى البشرية في الإمارة. جاء ذلك خلال المؤتمر الصحافي الذي عقد ببلدية دبي أمس بحضور خالد القاسم نائب رئيس مجلس ادارة مركز دبي للاحصاء وعارف عبيد المهيري المدير التنفيذي لمركز دبي للإحصاء وطارق يوسف الجناحي رئيس شعبة الجودة والدعم بالمركز والدكتور زين العابدين الوفائي أخصائي الإحصاءات الديمغرافية والاجتماعية والمدير الفني لفريق المسح .
وقال المهيري أن مسح خصائص القوى العاملة نجح في توفير قاعدة بيانات إضافية لخدمة السياسة التخطيطية للقوى العاملة في الإمارة والتي من شأنها المساعدة على القيام بدراسات دقيقة ومتعمقة لأوضاع التشغيل في المجتمع للتعرف على حجم الظواهر مثل البطالة ونقص التشغيل وعمالة المرأة وغيرها مبديا ارتياحه للنتائج التي أظهرها المسح من حيث معدلات التشغيل التي بلغت 4 ,97 بالمئة والتي تعتبر من أعلى المعدلات على المستوى العالمي والإقليمي والتي قابلها معدل متدن للبطالة بلغ 6 ,2 بالمئة.
وأشار المهيري إلى أن المسح نفذ على عينة عشوائية طبقية بلغت 8 آلاف و130 أسرة تمثل 4 بالمئة من إجمالي الأسر الموجودة على مستوى مجتمع إمارة دبي حيث تم إختيار230 تجمعا عماليا يمثل 5 ,19 بالمئة من إجمالي التجمعات العمالية بمجتمع الدراسة منوها بان إطار المسح مبني على نتائج تعداد السكان لعام 2005 والذي تم من خلاله تحديد الأسر والتجمعات المختارة وإعداد قوائم بالمباني والوحدات السكنية والأسر القاطنة بها.
من جهته قال طارق الجناحي أن المسح نفذ وفقا للمعايير الدولية في هذا المجال فنيا ومن الناحية الإدارية تم تنفيذ المشروع بناء على معايير الجودة مما كان له أثرا مباشرا في استيفاء البيانات بشكل دقيق وشامل موضحا أنه ولأول مرة يتم إنجاز100 بالمئة من أعمال جمع البيانات إلكترونيا.
وفيما يتعلق بنتائج المسح أوضح الدكتور زين العابدين الوفائي أن النتائج أظهرت أن عدد القوى العاملة في دبي ممن هم في سن 15 سنة فأكثر بلغ مليونا و204 آلاف و871 نسمة حتى منتصف العام الحالي 2006 يمثلون ما نسبته 9 ,87 بالمئة من إجمالي سكان الإمارة المقدر عددهم بمليون و370 ألفا و714 نسمة حيث بلغت نسبة الذكور منهم 78 بالمئة ونسبة الإناث 22 بالمئة بمعدل نمو سنوي إجمالي بلغ 32 ,7 بالمئة من إجمالي عدد السكان .
دبي ـ «البيان»