نظمت بلدية دبي برنامجا تدريبيا خاصا بعنوان «قبعات التفكير الست» أيام 20 ،21 و22 مايو الجاري وذلك ضمن سلسلة البرامج التدريبية الداخلية التي تديرها إدارة شؤون الموظفين بالتعاون مع إدارات وأقسام البلدية خلال العام الحالي.

صرح بذلك أحمد إبراهيم الزرعوني رئيس قسم تطوير الموارد البشرية بالإنابة بإدارة شؤون الموظفين، وقال: إن 20 شخصاً من رؤساء الأقسام والشعب بالدائرة شاركوا في هذا البرنامج الذي تم تقديمه بالتنسيق مع أحد المعاهد الخاصة.

وحضر البرنامج التدريبي أيضاً المهندس صلاح أميري مدير إدارة مختبر دبي المركزي وقام بتوزيع الشهادات التقديرية في نهاية الدورة.

وذكر أن برنامج «قبعات التفكير الست» يهدف إلى تعريف المشاركين بمفهوم ومستويات التفكير الست واستخدام النمط المناسب في التحليل وتوليد الأفكار والمقارنة بين أنماط التفكير التي تعكسها قبعات التفكير الست وإكساب المشاركين القدرة على الفصل بين المشاعر والحقائق وبين الإيجابي والسلبي وبين التفكير الناقد العقلاني وبين التفكير الإبداعي.

وقام المحاضر أيضاً بتنظيم دورة خاصة استمرت ساعة لموظفي إدارة شؤون الموظفين بالبلدية وتم تزويد المشاركين بمعرفة مختصرة عن الموضوع.