طلب المهندس حسين ناصر لوتاه مدير عام بلدية دبي بالوكالة من جميع القياديين في الدائرة توزيع كتاب صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي «رؤيتي» على الموظفين لاطلاعهم على تجارب سموه والاقتداء بالأفكار الجريئة والمتميزة التي احتواها الكتاب.
وقال خلال اجتماع فريق القيادة العليا ان الدائرة طلبت اعداداً كبيرة من الكتاب ليتم توزيعه على الموظفين مشيرا الى غنى وثراء الكتاب الذي يوضح رؤية سموه ومبادراته الجريئة ويعد حافزا للموظفين على الابداع والابتكار.
وعدم الركون الى التقليدية والخوف من الاقدام. وبحث الفريق سبل تعزيز الأفكار بين قيادات البلدية والتواصل مع مختلف فئات الموظفين لمناقشة المبادرات والطروحات بين اكبر شريحة ممكنة.
و استعرض الفريق عددا من الاقتراحات التي طرحت من قطاعات البلدية المختلفة والإجراءات التنفيذية المتخذة لتنفيذها وقال لوتاه ان الأفكار البسيطة تشكل رافدا مهما لاعمال اكبر يستفيد منها المجتمع.
مشيرا الى ان برنامج تشجير الاحياء والمناطق السكنية والساحات الخارجية للمنازل وتطوير المجسمات الخارجية لتزيين المدينة حصيلة تلك المبادرات ومن المتوقع ان تنتهي اللجان التنفيذية من دراسات الجدوى خلال الفترة المقبلة.
وأعلن ان الهيكل التنظيمي المعدل ستتم مناقشته والانتهاء منه قبل نهاية الشهر الحالي ودعا لوتاه الى الابتعاد عن البيروقراطية وتهيئة بيئة العمل .
وتعزيز مشاركة الموظفين في ابداء الرأي واقتراح الأفكار الخلاقة ومكافأة أصحابها مشيرا الى ان سر التميز في أداء عمل أي مؤسسة يكمن في العمل بروح الفريق الواحد. وكرر أهمية البحث عن سبل جديدة لخصخصة الاعمال والتركيز على التوطين في الوظائف وفق خطط مدروسة.
ويذكر ان فريق القيادة يقود عملية التحول الاستراتيجي للبلدية وما يرتبط بها من الخطط والأهداف الاستراتيجية وتعميق مفهوم ورؤية ورسالة البلدية والعمل على تطويرها وتنسيق الجهود القيادية وتوجيهها في الاتجاه المحقق للأهداف وتعميم تطبيق افضل الممارسات الإدارية والمهنية الاختصاصية وبرامج التميز والجودة الشاملة والتحسين المستمر وتحديد عوامل النجاح ومقاييس الأداء المؤسسي للبلدية .
دبي ـ «البيان»: