نظمت إدارة التطوير الإداري والجودة في بلدية دبي، أخيراً، ورش عمل حول التحديث الشامل للخطة الاستراتيجية للدائرة 2007 ـ 2011، حضرها قياديو البلدية وممثلون عن مساعدي المدير العام، ومديري الوحدات التنظيمية ومساعديهم. وحاضر في الورش التي استمرت لمدة يومين الدكتور أحمد الهنداوي مستشار تطوير الأداء المؤسسي بالدائرة.

وأشارت مريم الحمادي مديرة إدارة التطوير الإداري والجودة بالإنابة، إلى أن أهم أهداف الورشة استعراض أبرز مكونات الخطة الاستراتيجية للدائرة، وأبرز الإيجابيات وفرص التحسين فيها، واستعراض أبرز ملامح برنامج تطوير الأداء المؤسسي للمرحلة المقبلة، بالإضافة إلى الجدول الزمني لتنفيذ برنامج التطوير المؤسسي والتعرف على آراء قياديي البلدية والحصول على التزامهم بالبرنامج ومنهجية تنفيذه والجدول الزمني لذلك.

وأضافت ان الورش استهدفت كذلك الوقوف على آرائهم حول أبرز نقاط القوة و الضعف والفرص والتهديدات (Swot analysis ). واستعرض المحاضر الخطة الزمنية لتطوير الأداء المؤسسي ونموذج التخطيط الاستراتيجي ونموذج مستويات التخطيط المؤسسي وملخص مكونات الخطة الحالية للدائرة والمحاور الاستراتيجية لخطة بلدية دبي، وأهم إيجابيات الخطة الاستراتيجية الحالية وأهم فرص التحسين.

وأوضح الدكتور خالد القصيمي رئيس قسم التخطيط والتنظيم المؤسسي في إدارة التطوير الإداري والجودة أنه تم خلال الورش استعراض نماذج من الخطط المطبقة في عدد من المؤسسات البلدية الإقليمية والدولية لإجراء مقارنات معيارية للاستفادة من أفضل الممارسات.

دبي ـ «البيان»: