السبت 21 رجب 1423 هـ الموافق 28 سبتمبر 2002 تنظم وحدة التنمية الادارية بوزارة الصحة ثلاثة برامج خاصة حول ادارة الجودة الشاملة ومعايير تميز الأداء والحكومة الالكترونية وادارة التغذية الصحية في المستشفيات، الى جانب ندوة حول تحديات ممارسة الادارة الاستراتيجية في المنظمات الحكومية. وقالت أحلام جاسم مديرة الوحدة ان برنامج الجودة الشاملة الذي تقرر عقده في الفترة من 5 الى 9 اكتوبر المقبل ويشارك فيه المسئولون عن مراقبة الجودة الخدمية والانتاجية وجميع مدراء الادارات ورؤساء الاقسام والمسئولون عن تسيير الأعمال في المؤسسات الصحية يهدف الى الإلمام بالمفهوم الحديث والشامل لمراقبة وتأكيد الجودة كمدخل لمراعاة تطبيق المواصفات والمعايير العالمية القياسية في العمليات الخدمية والانتاجية، وكذلك التعرف على جائزة الشيخ خليفة للامتياز. وأضافت ان موضوعات البرنامج تتمحور حول تعريف الجودة الشاملة ومتطلباتها ومصطلحاتها وأهدافها وتعريف معايير الامتياز الخاصة بالقيادة والسياسات والاستراتيجيات والموارد البشرية وادارة العمليات ونتائج العملاء والعاملين في المنشأة الى جانب نتائج الأداء الرئيسي، وتحاضر في البرنامج الدكتورة مي حسين مسئولة الجودة بالوزارة. وقالت أحلام جاسم: ان برنامج الحكومة الالكترونية الذي تقرر عقده في دبي خلال الفترة من 20 الى 21 اكتوبر المقبل، وفي أبوظبي خلال الفترة من 29 الى 30 اكتوبر المقبل، ويشارك فيه جميع العاملين بأقسام الكمبيوتر في المؤسسات الصحية. ويهدف البرنامج الى اطلاع المشاركين على أنظمة الحكومة الالكترونية المتعلقة بتكنولوجيا المعلومات وقوانين التعامل الالكترونية والمقاييس والتوعية والاتصالات وتأهيل العاملين. وأشارت الى ان برنامج التغذية الصحية في المستشفيات والذي تقرر تنظيمه في الفترة من 26 الى 30 اكتوبر للعاملين في مجال الأغذية بالمستشفيات التابعة لوزارة الصحة يهدف الى تنمية معارف ومهارات المشاركين بعملية ادارة التغذية في المؤسسات الصحية والعلاجية بحيث يتم تأهيل المشارك في نهاية البرنامج لادراك مفاهيم الادارة الصحية ووظائفها وتفهم أهمية الرعاية الغذائية وتقييم حالات التغذية الحية والتغذية العلاجية للمرضى بالاضافة الى ادراك ادارة التغذية للحالات المرضية الحرجة كالحروق والعناية المركزة والاطفال الخدج. وأضافت ان وحدة التنمية الادارية في وزارة الصحة من منطلق حرصها على تطوير ودعم القيادات الادارية سوف تنظم ندوة في ديسمبر المقبل حول تحديات ممارسة الادارة الاستراتيجية في المنظمات الحكومية تتناول مفهوم استراتيجية التغير ودواعيها والمتغيرات والأحداث العالمية الحالية والمتوقعة وأثرها على المنظمات الحكومية الى جانب تشخيص الرؤية المستقبلية والتخطيط الاستراتيجي لمواجهة التحديات والمتغيرات وادارة التغيير الاستراتيجي لتحقيق أهداف المنظمات. أبوظبي ـ مكتب «البيان»: