بدأت كلية دبي للطيران في تدريب وتأهيل المتدربات المواطنات بهدف الحصول على وظائف في القطاع الخاص وتحديدا في وظائف الادارة والسكرتارية حيث ستعمل هيئة تنمية الموارد البشرية الوطنية «تنمية» بالتعاون مع كلية دبي للطيران على ايجاد فرص عمل مناسبة للمتدربات في القطاعين العام والخاص. ويتضمن البرنامج الذي بدأ في كلية دبي للطيران مؤخرا 30 متدربة من المواطنات تتراوح اعمارهن بين 19، 35 سنة وهن من الحاصلات على شهادة الثانوية العامة ومن الطموحات الباحثات بجدية عن فرص عمل حيث لم تسنح لهن الفرصة لاتمام تعليمهن الجامعي. وقد تم الاعلان عن توقيع اتفاقية تعاون بين هيئة «تنمية» وكلية دبي للطيران صباح امس في مؤتمر صحفي شارك فيه محمد بن يوسف البدور مدير كلية دبي للطيران ويوسف عبدالغني المدير العام لهيئة تنمية مع عدد من المسئولين من الجانبين. وقال محمد بن يوسف البدور في بدء المؤتمر بأن اعلان البدء في هذا البرنامج هو مرحلة اضافية جديدة في مشروع توطين الوظائف خاصة الادارية منها في القطاعين العام والخاص ويتألف هذا البرنامج من عدة وحدات تدريبية ومهارات مختلفة منها اللغة الانجليزية والكمبيوتر بالاضافة الى المحاسبة والمهارات المكتبية في فنون المحادثة والاتصال الجماهيري. واشار البدور الى ان الاستثمار الحقيقي في دولتنا الامارات يأتي في المقام الأول ومن منطلقات مقولات صاحب السمو الشيخ زايد بن سلطان آل نهيان رئيس الدولة في تنمية قدرات ومواهب الانسان وتدريبه وتأهيله لكي يكون انسانا عاملا ومنتجا يشعر بقيمة عمله فيحبه الوطن ويقدره، كما ان الوظيفة والعمل تحمي الشباب من اللهو والعبث وتضييع الوقت في المفيد والصالح له ولاسرته ولوطنه ولهذا قامت كلية دبي للطيران بالمشاركة في فعاليات هذا البرنامج الوطني للباحثين عن عمل. وذكر البدور بأن هناك مجموعة من المختصين في مجال التعليم التطبيقي من كلية دبي للطيران سيشرفون على هذا البرنامج الذي يعتمد على اسلوب التعليم بالممارسة وتطبيق المواد النظرية التي تدرس بالفصل عمليا مما سيكسب المتدربات المهارات العملية المطلوبة لتسهيل اندماجهن في المجال المهني ومن هذه المهارات الهامة والضرورية التعامل مع العملاء والعمل ضمن مجموعات تنظيمية لترتيب الاولويات وكذلك تعليمهن اخلاقيات واساليب التعامل في العمل. وسوف تمتد الدراسة في هذا البرنامج الى 16 اسبوعا ويشتمل التدريب على 12 اسبوعا في كلية دبي للطيران وأربعة اسابيع تعتبر كتدريب مهني وعملي في شركات ومؤسسات مختلفة ليتسنى للمتدربات ممارسة وتطبيق ما اكتسبنه من معارف ومعلومات ومهارات. كما يستضيف البرنامج مجموعة من المسئولين في مجالات العمل المختلفة للتحدث للمتدربات عن الحياة الوظيفية وطبيعة العمل وكيفية تبادل الخبرات بالاضافة الى الوظائف الشاغرة المتوفرة لدى المؤسسات. وتحدث المدير العام لهيئة تنمية يوسف عبدالغني عن خطة الهيئة للعام 2002 فقال بأن التدريب والتعليم سيتضمنان تخصصات جديدة مثل السفر والسياحة وتقنية المعلومات والدراسات المالية والبنكية وقطاع الخدمات وغيرها كقطاعات مستهدفة في التعليم والتدريب والتوظيف، واضاف عبدالغني ان الخطة تتضمن مشاركة رجال الاعمال في الامارات في وضع وصياغة برامج التدريب التي تتناسب مع الوظائف والاحتياجات الحقيقية لسوق العمل في الدولة ولكي يكون لديهم قبول لمخرجات هذه البرامج ويكوّنون شركاء حقيقيين لديهم معرفة تامة بمؤهلات وقدرات المتدربين والمتدربات. كتب مسعد النجار: