تقيم ادارة تنمية الموارد البشرية بوزارة التربية والتعليم والشباب حاليا الدورة التدريبية التأهيلية (اساسيات تربوية) للمواطنين الجامعيين الجدد المعينين للتدريس في العام الدراسي 2001/2002 من غير خريجي كلية التربية في جميع المناطق والمكاتب التعليمية بالدولة. ويتم تنفيذ الدورة بمراكز تدريب وتأهيل العاملين بأبوظبي، دبي، الشارق، العين، رأس الخيمة والفجيرة ويشارك فيها 487 متدربا ومتدربة لايتم استكمال مسوغات التعيين واستخراج الاجراء الذاتي لكل منهم الا بحضور هذه الدورة التربوية وفق كشوف ترسلها ادارة تنمية الموارد البشرية الى ادارة شئون الافراد بعد اعتمادها، اضافة الى ضرورة الالتزام بالمشاركة الفاعلة والحضور والالتزام بمواعيد المحاضرات من خلال التوقيع مرتين عند الحضور والانصراف على ان يقدم كل من يتأخر عن الدورة الاسباب الكافية والمقنعة عن تأخره والا يعتبر غائبا علما بانه يمنع الغياب عن هذه الدورة الا في الحالات الملحة وان يتم الاستئذان من مديرالمركز وبشكل موثق. اهداف عدة ويقول الدكتور محمد سعيد شطناوي الباحث بادارة تنمية الموارد البشرية ان الدورة تهدف الى تزويد المستهدفين بكفايات التعلم الاساسية في عدة مجالات حيوية مثل التخطيط الدرسي وصياغة الاهداف التعليمية، تحليل المنهاج ووضع الخطط السنوية، ادارة الصف واثارة الدافعية، تقويم التلاميذ وبناء الورقة الامتحانية، طرائق التعلم النشط والفعال، مهام وادوار المعلم الجديدة واللوائح المنظمة للعمل، الاسئلة الصفية، خصائص نمو التلاميذ، الطرائق الخاصة بتدريس كل مادة، تقنيات التعلم والتعليم كما تهدف الدورة لاكساب المشاركين اتجاهات ايجابية نحو مهنة التعليم وتعرفهم بخصائص النمو في المراحل التعليمية المختلفة. مرحلة ما بعد التدريب واضاف دكتور شطناوي انه ستتم متابعة ما سيقدم في هذه الدورة من قبل التوجيه التربوي المختص وسيقوم الموجهون في كل منطقة تعليمية بمساعدة المعلمين الجدد وتقديم كل ما يحتاجونه من خلال اللقاءات والاجتماعات والدورات والدروس التطبيقية وذلك لتنمية وتطوير كفاياتهم التربوية. وتنتهي الدورة في التاسع عشر من سبتمبر الحالي على ان يراعى في تنفيذها الجانب النظري من خلال المحاضرات واللقاءات والجانب العملي من خلال ورش العمل والدروس التطبيقية. كتب فتحي عبدالكريم
