EMTC

توقيع اتفاقية بين (تنمية) ومجموعة الرستماني

وقعت هيئة تنمية وتوظيف الموارد البشرية الوطنية (تنمية) اتفاقا مع مجموعات شركات الرستماني التجارية بشأن توثيق وتعزيز توظيف المواطنين في مجموعة الرستماني. ووقع عن (تنمية) احمد السركال المدير العام بالانابة وعن مجموعة الرستماني (رانجانا لوبو) مديرة الموارد البشرية الوطنية بالمجموعة حيث ستعمل المجموعة على تعزيز فرص توظيف المواطنين في مجموعة شركات الرستماني كما ستقدم المجموعة الدعم الكامل لانشطة (تنمية) من خلال عضويتها في اللجان الوطنية ذات الصلة ولقاءات العمل والندوات لتطوير استراتيجيتها الهادفة لتوظيف المواطنين وتنمية قدراتهم المهنية. كما ستوفر المجموعة معلومات حول خططها الرامية لتوظيف العاملين على المدى الطويل لتمكن (تنمية) من تحديد المرشحين واعداد برامج التدريب الملائمة لهم, اضافة الى تقديم الدعم لمجهودات تنمية لتوفير فرص مناسبة للتدريب في مواقع العمل لمتدربي (تنمية). ومن جهتها ستوفر (تنمية) بصورة منتظمة, بيانات مفصلة عن الباحثين عن عمل في المجالات المحددة من قبل شركات الرستماني اضافة الى التعاون التام بين الطرفين لاستكشاف سبل التعاون فيما بينهما من خلال المشاريع المشتركة لتدريب المواطنين وتوظيفهم في مجموعة الرستماني, اضافة للتعاون المشترك لايجاد السبل الكفيلة بتوفير فرص التوظيف للباحثين عن عمل من ذوي الاحتياجات الخاصة في المجموعة. وقالت (رانجانا لوبو) مديرة الموارد البشرية الوطنية بالرستماني ان عدد الموظفين بالمجموعة يبلغ 1500 حيث يمثل المواطنين منه نسبة 10%. واضافت ان الجهود الحثيثة مازالت مستمرة لايجاد فرص عمل للمواطنين ولكن المشكلة تكمن في ان العامل المواطن بعد التدريب ينتقل الى وظائف اخرى حكومية ونحن بدورنا نبحث عن التوظيف الصحيح لنصل الى كل المعطيات الجيدة للانخراط في مجال العمل الوطني لشركات الرستماني. واضافت ان المواصفات الجيدة والتي لها قابلية للعمل في شركتنا هي التي نوليها الاهتمام الاكبر. وتابعت حديثها: ان توظيف المواطنين بدأ منذ سنة 1988 وكان التركيز على جانب الورش العملية المتمثلة في المدارس الصناعية والذي كان جل اعتمادنا عليهم, ولكن نرى الطلاب فيما بعد يتحولون الى العمل الحكومي. واشارت الى ان المجموعة تدرب سنويا من 20 -35 طالبا اضافة الى الاعلان في الصحف الرسمية لاستقطاب الكثير من الطلاب المواطنين وهذا التوجيه يأتي من قبل رئاسة المجموعة والتي تركز على القوى العاملة الوطنية, اضافة الى اتباع سياسة المرونة مع المتدربين المواطنين. ومن جهته اعرب احمد السركال عن ارتياحه لهذه الاتفاقية ونوه الى انه سيتعاون مع معهد تكنوكامبس المتخصص في مجال تدريب الكمبيوتر والتي تشرف عليه مها الرستماني. واضاف ان هذا التوقيع جاء كمرحلة اولى وهو التزام بين الطرفين من خلال تدريب وتوظيف المواطنين. واشار الى ان التوقيع المقبل سوف يكون مع قرية دبي للشحن. كتب فهد المعمري:

طباعة Email
تعليقات

تعليقات