تحت رعاية صاحب السمو الشيخ مكتوم بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي ينظم معهد التنمية الادارية المؤتمر الدولي السادس حول مؤسسات التنمية الادارية ودورها في تطوير الاجهزة الحكومية بدبي خلال نوفمبر المقبل . اعلن ذلك يوسف عيسى حسن الصابري مدير عام المعهد خلال المؤتمر الصحفي الذي عقد ظهر امس بفندق راديسون ساس بجبل علي وتحدث خلاله عن تفاصيل الخطة التدريبية الجديدة للمعهد لعام 2000. وذكر يوسف الصابري ان هذا المؤتمر الدولي الهام سيتم تنظيمه بالتعاون مع الاتحاد الدولي لمدارس ومعاهد التنمية الادارية ببلجيكا ويشارك فيه نخبة متميزة من الخبراء العرب والاجانب في مجال التنمية الادارية كما انه سيفسح المجال امام القيادات الادارية بالقطاعين العام والخاص بالدولة والمسئولين والقائمين على التدريب والتعليم واساتذة الجامعات بالدولة ودول مجلس التعاون الخليجي والدول العربية. واشار الصابري الى ان المؤتمر يهدف الى ابراز وتأكيد اهمية التنمية الادارية وطرح اهم المداخل والسياسات والمعوقات واستعراض التحديات التي تواجه القطاع الحكومي في دول مجلس التعاون والدول العربية خلال القرن وسبل مواجهتها اضافة الى تقييم دور ومهام مراكز ومعاهد الادارة والتنمية الادارية في تطوير وتحديث الجهاز الحكومي وطرح تجارب مؤسسات التنمية الادارية الخليجية والعربية والدولية. خطة تدريبية جديدة وحول الخطة التدريبية الجديدة للمعهد اكد المدير العام انها جاءت منسجمة مع طلبات الوزارات والاجهزة الحكومية وذلك بعد تحديد احتياجاتها التدريبية مشيرا الى ان تحديد هذه الاحتياجات تم بناء على اتصالات مباشرة بينها وبين المعهد واعداد استبيانات خاصة للتعرف على الاحتياجات التدريبية المختلفة. وقد اشاد الصابري بتعاون الاجهزة الحكومية في هذا الصدد الامر الذي ساهم بشكل كبير في وضع الملامح والخطوط الرئيسية لتلك الخطة ووضع البرامج التدريبية والاستشارات والبحوث مشيرا الى ان الخطة تضمنت 109 برامج منها 41 برنامجا خاصا و 78 برنامجا عاما. كما تضمنت الخطة برامج جديدة تطرح لاول مرة في مجال التأهيل التنظيمي للموظفين الجدد واعداد القيادات الادارية وهي موجهة لاعضاء الادارة العليا والوسطى الذين تمت ترقيتهم او تعيينهم حديثا في هذه المناصب اضافة الى برنامج خاص لاعداد المشرفين الجدد. وبالنسبة للبرامج الخاصة وضع المعهد برنامجا خاصا في اساليب البحث العلمي للمجلس الوطني الاتحادي سينفذ ابتداء من يوم السبت المقبل ويستمر لمدة خمسة ايام, وغيرها من البرامج الخاصة التي اعدت بناء على طلب الوزارات والاجهزة الحكومية وجمعيات النفع العام. كما تضمنت الخطة الجديدة اقامة العديد من الندوات الهامة من ابرزها ندوة تطلعات التنمية الادارية في الامارات والتي تهدف الى تسليط الضوء على واقع التنمية الادارية في الدولة كمنطلق لتطويره في ظل تحديات الالفية المقبلة. وتحت رعاية سمو الشيخ فاطمة بن مبارك حرم صاحب السمو رئيس الدولة سينظم المعهد ندوة هامة حول مشكلات المرأة العاملة في الامارات اضافة الى ندوة اخرى حول تقويم الاداء في الاجهزة الحكومية. مراعاة احتياجات الاجهزة المختلفة ومن جهته اعرب الدكتور محمد احمد ابراهيم مدير ادارة التدريب بالوكالة بالمعهد عن شكره وتقديره لكافة الوزارات والمؤسسات الحكومية التي ساهمت بفاعلية في تحديد احتياجاتها التدريبية وقال خلال المؤتمر الصحفي امس ان المعهد حاول قدر الامكان تجنب البرامج القصيرة خاصة في البرامج الخاصة ومراعاة النواحي النفسية عند اعداد البرامج لكي تأتي ملبية بالفعل لاحتياجات تدريب الجهات الطالبة مشيرا الى استحداث 17 برنامجا ضمن الخطة الجديدة. كما اكد مدير ادارة التدريب بالوكالة ان المعهد اعتمد كذلك على الاستبيانات الخاصة للتعرف على احتياجات الاجهزة المختلفة عند وضع البرامج الخاصة بها مشيدا بالتجاوب الكبير بين هذه الاجهزة والمعهد كما اشار الى سعي المعهد الحثيث لتحديث الوسائل التعليمية والتدريسية والاستفادة من الخبرات الخليجية والعربية والدولية في هذا المجال عند تنفيذ البرامج وحتى تتحقق الاستفادة القصوى من البرامج. واشار كذلك الى اهمية الاستشارات والبحوث ضمن الخطة الجديدة حيث سيتم متابعة تنفيذ اعمال كافة الاستشارات التنظيمية الجارية في الوزارات والدوائر الحكومية والمؤسسات العامة. واشار كذلك الى اهمية دور المعهد في دعم وحدات التربية الادارية في كافة الوزارات والدوائر وتمكينها من اداء دورها على اكمل وجه. تركيز على البيئة والتنمية واكد الدكتور عمر ابراهيم مدير ادارة البحوث والاستشارات كذلك على اهمية جانب البحوث والاستشارات في الخطة الجديدة مشيرا الى ان المعهد قد ركز في خطوته الجديدة على بيئة دولة الامارات ومجالات التربية الادارية. وقال هناك 19 استشارة يتوقع ان يتم الانتهاء من 6 استشارات من بينها ومن ابرزها اعداد هيكل تنظيمي خاص لجائزة حمدان بن راشد للاداء التعليمي ويتضمن محور الاستشارات كذلك متابعة تطبيع الهياكل التي اقرت في السنوات السابقة للوزارات وذلك بالتنسيق مع لجنة الهياكل التنظيمية اما بالنسبة للبحوث فقد تضمنت الخطة الجديدة ستة بحوث ميدانية تتناول مختلف الموضوعات الادارية بالاضافة الى متابعة انجاز البحوث الجاري اعدادها حاليا اضافة الى استمرار المعهد في اصدار الطبعة العربية للمجلة الدولية للعلوم الادارية التي تصدر في اربعة اعداد سنوية من المعهد الدولي للعلوم الادارية ببروكسل في بلجيكا والتي تهتم بدراسات الادارة العامة المقارنة وتحتوي على نفس المواد العلمية الواردة في النسخة الانجليزية او الفرنسية فيما عدا الجزء الثاني الاضافي باللغة العربية ـ المحور العربي. كما تقدم علي عبيد بن غانم الحميري مدير ادارة الشئون المالية والادارية بالمعهد بالشكر والتقدير لكافة العاملين بالمعهد واعضاء هيئة التدريس لتعاونهم جميعا في اعداد الخطة التدريبية الجديدة لتلبية احتياجات الوزارات والاجهزة الحكومية من التدريب وتطوير الاداء وتحقيق التنمية الادارية لكافة قطاعات المجتمع. ومن جهة اخرى قام يوسف عيسى حسن الصابري المدير العام للمعهد امس بتكريم رجال الصحافة والاعلام وممثلي الاجهزة والدوائر الحكومية وبعض جمعيات النفع العام والعاملين بالمعهد لتعاونهم مع المعهد في تحقيق اهدافه وتنفيذ خططه التدريبية بمختلف انحاء الدولة, وقد تسلم المكرمون شهادات التقدير ودرع المعهد. خلال المؤتمر الصحفي توزيع الشهادات على المكرمين المشاركون في المؤتمر والحضور تصوير: محمد احمد