حققت إدارة الجنسية والاقامة في العين طفرة نوعية كبيرة على صعيد آدائها والتيسير على جمهور المراجعين وذلك بعد انتقالها الى مبناها الحديث الواقع بمجمع الدوائر الحكومية بالمركز الإداري قبل عدة اشهر.وبدأت الإدارة في اتخاذ عدد من الاجراءات والتدابير الهادفة الى مواجهة اساليب التحايل والالتفاف التي تلجأ اليها بعض الشركات والافراد لجلب عمالة جديدة لا يحتاجها سوق العمل بالمتاجرة في التأشيرات. صرح بذلك المقدم مطر سالم المسيعد مدير ادارة الجنسية والاقامة في العين مشيرا الى ان هذه التدابير الجديدة تأتي تنفيذا للتعليمات الصادرة من الادارة العامة للجنسية والاقامة بوزارة الداخلية والتي تعكس مدى حرص واهتمام المسؤولين بالوزارة بالحد من تدفق العمالة العشوائية والحد من الخلل المتزايد في التركيبة السكانية تماشيا مع التوجيهات الكريمة العليا. (الدخول لمهمة) وكشف المقدم المسيعد انه وبناء على هذه التعليمات بدأت إدارة الجنسية والاقامة في العين في التشديد كثيرا في منح (تأشيرات الدخول لمهمة) مع اخذ تعهد على الكفلاء الذين يتقدمون بطلب هذه التأشيرات لتوفير ضمانات اكبر لعدم تخلف الذين يستقدمونهم بهدف آداء مهمة محددة. وأوضح انه تم كذلك اعتماد ضوابط جديدة لتجديد تأشيرة الزيارة بحيث يستوجب على صاحب العلاقة مراجعة الإدارة قبل مضي 60 يوما من تاريخ الدخول اذا كان يرغب في التجديد للشهر الاخير والثالث.. اما اذا تخلف عن الحضور قبل انقضاء الشهرين الاولين الى الادارة واستمر بعدهما داخل البلاد فانه سيعد مخالفا وسنوقع بحقه غرامة قدرها 100 درهم يوميا ولن يتمكن من تجديد الزيارة للشهر الثالث. وأكد مدير ادارة الجنسية والاقامة التزامها بالتعليمات الواردة من الإدارة العامة بشأن عدم تحويل اذونات الدخول للزيارة الى تأشيرات عمل الا على نفس الكفيل وذلك استنادا الى احكام المادتين (41, 42) من اللائحة التنفيذية لقانون دخول واقامة الاجانب. وأشار الى ان هناك تدابير للحد من تلاعب والتفاف الاشخاص الذين يحصلون على ختم حرمان عند القاء الاقامة حيث يلجأ البعض الى استخراج تأشيرات زيارة للعودة بها ثانية والتواجد داخل الدولة خلال فترة الحرمان والخروج بعد ذلك والعودة مباشرة بتأشيرات عمل جديدة بعد انتهاء الفترة. وبناء على هذه التدابير فلم يتمكن الذين يحصلون على ختم حرمان لمدة 6 اشهر او سنة كما هو الحال بالنسبة لخدم المنازل الحصول على تأشيرات عمل جديدة والدخول بها للعمل الا بعد انقطاعهم نهائيا عن دخول الدولة خلال فترة الحرمان المحددة بجواز السفر والتي يتم احتسابها بدءا من تاريخ آخر مغادرة. رسوم المغادرة وكشف المقدم المسيعد عن حملات تفتيشية مكثفة تقوم الإدارة بها يوميا لضبط المخالفين لقانون الاقامة بالتعاون مع إدارة شرطة العين حيث يجري ضبط وتوقيف العديد من العمال المخالفين خاصة العاملين لدى غير الكفيل والمتسللين الذين يجرى ضبطهم عند الحدود البرية وجميعهم من العمالة الآسيوية وإحالة المضبوطين الى الجهات المختصة لاتخاذ الاجراءات القانونية. وأشار في هذا الصدد الى ان الإدارة تواجه بعض العوائق التي تؤدي الى عدم تحقيق هذه الحملات لاهدافها حيث ان بعض المضبوطين في هذه الحملات يتم إطلاق سراحهم مرة اخرى بعد مثولهم امام القضاء لعدم اعترافهم بالعمل لدى الغير او لعدم ضبطهم متلبسين بذلك رغم التعميم عليهم من كفلائهم منذ عام او عامين. وأوضح مدير إدارة الجنسية والاقامة في العين ردا على سؤال ان الزوجة الوافدة تعفى من رسوم المغادرة حال رغبتها نقل كفالتها من الجهة التي تعمل لديها اذا كانت عاملة ـ الى زوجها شريطة استيفاء ذلك الاخير شرط الحد الادنى للراتب اللازم للكفالة الزوجية. قال ان هذا الاجراء يهدف الى التيسير على الزوجة التي ترغب في نقل كفالتها على زوجها حيث كان يستوجب عليها في السابق استخراج تأشيرة جديدة والمغادرة ودفع رسوم لذلك ثم العودة للبدء في اجراءات إقامة جديدة. وتطرق المقدم مطر ردا على سؤال آخر الى تلك الطفرة النوعية الكبيرة التي طرأت على عمل وآداء إدارة الجنسية والاقامة في العين بعد انتقالها الى مبناها الجديد الذي ساهم في تجاوز العديد من العقبات والعراقيل التي كثيرا ما اعترضت طريق العمل في مبنى الإدارة القديم مشيرا الى ان تجاوز هذه العقبات اوجد نوعا من المرونة والسلاسة في العمل مما يسر كثيرا جدا على جمهور المراجعين خاصة وان المبنى صمم خصيصا لتلبية هذه الغايات التي تأتي في اطار حرص واهتمام القيادة العليا بدولة الامارات وعلى رأسها صاحب السمو الشيخ زايد بن سلطان آل نهيان رئيس الدولة بتطوير العمل والارتقاء بمستوى الآداء خاصة في المرافق الخدمية ذات العلاقة المباشرة بجمهور المراجعين. وعبر في هذا الصدد عن خالص شكره وتقديره لسمو الشيخ سلطان بن زايد آل نهيان نائب رئيس مجلس الوزراء رئيس دائرة الاشغال وسمو الشيخ عيسى بن زايد آل نهيان وكيل الدائرة على جهودهما الكبيرة التي بذلتها من أجل انجاز مبنى الدائرة الجديد الذي يعكس الوجه الحضاري المشرق لدولة الامارات. كما توجه بالشكر الى المسؤولين بمكتب الدائرة بالعين وعلى رأسهم مبارك المزروعي وكيل المكتب لمتابعته الميدانية لمشروع المبنى والجهد الكبير الذي بذل لانجازه على اكمل وجه. (صناديق المؤسسات) وتناول المقدم المسيعد عددا من الاجراءات والمشروعات التطويرية الجديدة التي نقذتها إدارة الجنسية والاقامة في العين او تلك التي بصدد تنفيذها امعانا في توفير ضمانات اكثر للتيسير على جمهور المراجعين فقد تمت مضاعفة عدد شبابيك تسليم المعاملات بقسم التأشيرة والاقامة من ثلاث نوافذ الى ستة.. وتم تخصيص شباك خاص لاستلام المعاملات من السيدات في كلا القسمين وذلك لتخفيف الضغط الناجم عن الزيادة المطردة في اعداد المراجعين والتيسير عليهم وسرعة الانجاز وهو ما يستدعي دوما توسع (الكاونترات) وزيادة عدد نوافذ الاستلام من الجمهور. ومن ابرز المشروعات التي يجري تنفيذها بإدارة الجنسية في العين حاليا للتيسير على المراجعين مشروع الصناديق الخاصة بالدوائر والمؤسسات.. وأوضح مدير الإدارة ان هذه الصناديق وعددها سبعون جار تركيبها الآن قريبة جدا من صناديق البريد من حيث الشكل والوظيفة التي تؤديها حيث يتم تخصيص صندوق لكل دائرة ومؤسسة كبيرة وتسليم مفتاحه للمندوب الذي يقوم بوضع المعاملات داخل الصندوق بعد دفع الرسوم المقررة عليها في القسم المختص والعودة لاستلامها بعد ذلك من الصندوق بعد الفترة المحددة للانجاز في اي وقت يشاء اثناء او خارج ساعات الدوام. ويتوقع المسيعد ان يساهم (مشروع الصناديق) حال تشغيله خلال الايام القليلة المقبلة في تخفيف الضغط الواقع على قسمي التأشيرة والاقامة نظرا لكثرة عدد المعاملات الخاصة بالدوائر والشركات الكبرى. نظام الاستعلام الآلي واستحدثت الإدارة وضمن مشروعات التطوير نظاما جديدا للاستعلام عن بيانات الكفيل والمكفول بواسطة الحاسب الآلي في (كاونتر الاستقبال) وذلك للتأكد من إدراج هذه البيانات بشكل صحيح قبل تسليم المعاملات في قسم الاقامة تسهيلا على المراجع وتفاديا لاي خطأ من شأنه ان يعرقل سير المعاملة في اي من مراحل انجازها. ويؤكد المقدم المسيعد ان اعتماد الإدارة على الحاسب الآلي كلية في انجاز المعاملات وكافة اعمالها ساهم بدرجة كبيرة في تبسيط الإجراءات ورفع معدلات الانجاز والتيسير على العاملين والمراجعين, وأشار الى خطة تتبناها الإدارة الآن لتدريب المواطنين على استخدامات الحاسب الآلي ويجري التركيز فيها على الموظفين المستجدين لتأهيلهم جيدا على استخدام الحاسب في مختلف الاقسام. ويشير الى ان الحاجة باتت الآن اكثر الحاحا لمدخلي بيانات مؤهلين نظرا لاتساع نطاق استخدامات الحاسب الآلي في كافة مجالات العمل بإدارات الجنسية والاقامة وهو ما يتعين معه رصد بعض الحوافز والعلاوات التشجيعية للموظفين المجتهدين الذين يثبتون مهارة وكفاءة كبيرة في هذا المجال خاصة وان جميع العاملين بإدارة الجنسية والاقامة هم في الغالب من المواطنين. المقدم مطر سالم المسيعد تجهيزات حديثة لراحة المراجعين دقة وسرعة في الانجاز تصوير: ايمن عبد الفتاح