تتبع وزارة العمل: استحداث إدارة للاستخدام والتدريب وتوظيف المواطنين

ت + ت - الحجم الطبيعي

تعكف وزارة العمل على انهاء الاستعدادات والاجراءات النهائية لانشاء ادارة متكاملة للاستخدام وتدريب وتوظيف المواطنين بأبوظبي . وقالت مصادر الوزارة ان هذه الادارة التي يجري تحديد واستحداث هيكلها الاداري والتنظيمي سيكون لها مقران اساسيان بأوظبي الاول بمقر ديوان الوزارة بأبوظبي في منطقة الوزارات بالبطين والثاني بمقر الادارات الاجتماعية والادارية للوزارة بمدينة زايد. واضافت ان المهام الرئيسية لهذه الادارة سيتم تحديدها وفقا لرؤية وتوجهات معالي الوزير والخاصة بتنفيذ استراتيجية الوزارة لتوطين الوظائف الفنية والادارية بالقطاع الخاص وتأهيل وتدريب الكوادر البشرية المواطنة لشغل الشواغر الوظيفية بقطاعات شركات التأمين والبنوك, والفنادق وشركات خدمات النفط الخاصة وغيرها كما سيقوم الهيكل الاداري للادارة بوضع وتنفيذ آليات توظيف المواطنين بالقطاع الخاص والبدء في تلقي طلبات التوظيف من الخريجين المواطنين من كافة المؤسسات التعليمية المتوسطة والعليا وتوجيههم نحو الالتحاق بدورات تدريبية وبرامج تأهيل سيتم تنظيمها بالتعاون والتنسيق مع غرفة تجارة وصناعة ابوظبي وكليات التقنية العليا ووزارة التربية والتعليم ووزارة التعليم العالي. وذكرت المصادر ان الادارة سيناط بها الاشراف والادارة الكاملة لمركز تدريب متخصص ستقوم الوزارة بانشائه بأبوظبي في وقت لاحق كما ستوفر لشركات القطاع الخاص بكافة قطاعاتها برامج للتدريب والتأهيل وفق مبادئ مذكرة تفاهم ستوقعها الوزارة مع منظمة العمل الدولية خلال المرحلة المقبلة. وقالت المصادر ان آلية تنفيذ الادارة لحصر الوظائف الادارية بشركات القطاع الخاص بأبوظبي هي التنسيق والتعاون مع اللجان الخاصة بمنح واصدار التأشيرات لجلب العمالة الوافدة بحيث انه في حالة تقدم احدى المنشآت الخاصة بطلبات لجلب عمالة وافدة لشغل وظائف ادارية بها مثل وظائف اقسام العلاقات العامة والشؤون الادارية والسكرتارية وبعض وظائف الحاسوب والوظائف الكتابية والادارية الدنيا والبسيطة تقوم الادارة باستدعاء أو الاتصال بالشركات المتقدمة بطلبات هذه التأشيرات والتفاهم معها لترشيح عناصر كوادر بشرية مواطنة مسجلة لدى الادارة وترغب بالعمل في نفس المجالات التي يرشح لشغلها عناصر وافدة واقناع هذه الشركات بتعيين هذه الكوادر المواطنة بالشواغر الادارية المتوفرة لديها وبحث امكانية دعم رواتب المواطنين المرشحين للعمل بهذه الوظائف بنسبة دفع ثلث الراتب الاساسي خلال فترة التجربة واخضاع المواطن اثناء فترة عمله التجريبية بالشركة لدورات تدريبية مكثفة. وأوضحت المصادر أن هذه الادارة ستقوم باعداد تقارير ودراسات مسحية عن سوق العمل بأبوظبي وتوفير قواعد بيانات ومعلومات كبيرة عن مدى توافق رغبات المواطنين وتوجهاتهم التعليمية والوظيفية مع الاحتياج الفعلي للتوظيف بهياكل منشآت القطاع الخاص وذلك بهدف احداث توافق بين رغبات خريجي المؤسسات التعليمية العليا والمتوسطة من الشباب المواطن والحاجة الفعلية لسوق العمل. وذكرت المصادر ان الادارة ستقوم ببحث اعداد نماذج لعقود استرشادية للحقول الوظيفية التي سيرشح لها المواطنون للعمل بالمنشآت الخاصة وبحث وضع مزايا تعاقد مادية لتشجيع وترغيب المواطنين للعمل في قطاعات فنية وادارية بشركات القطاع الخاص. كما ستتولى هذه الادارة متابعة الاداء الوظيفي والفني للعناصر المواطنة في الوظائف التي سيتم ترشيحهم للعمل بها, وتسجيل مدى توافقهم وتقبلهم للعمل في منشأة خاصة ذلك بهدف رصد عوامل الرضا الوظيفي التي يجب ان يتم توفيرها لهم من اجل انجاح عملية التوطين في مؤسسات القطاع الخاص. أبوظبي ـ مكتب البيان

Email