فرق الرواتب يبعد المواطنين عن القطاع المصرفي

أقر رؤساء تنفيذيون في القطاع المالي والمصرفي أن فرق الرواتب بين القطاعين العام والخاص يبعد المواطنين عن العمل في القطاع المصرفي.

وقدموا خلال مشاركة مؤسساتهم في «المعرض الوطني للتوظف 2016» في مركز إكسبو الشارقة، مقترحات لجذب المواطنين للقطاع المصرفي، منها مضاعفة المكافأة السنوية للمواطنين، وأن يتم إنشاء مناطق شبيهة بمراكز «تسهيل» للمناطق النائية.

وقال جمال بن غليطة، الرئيس التنفيذي لـ«الإمارات الإسلامي»: إن هناك إرادة جادة لدى القطاع المصرفي لرفع نسب التوطين من جهة وكفاءة العاملين في القطاع من جهة أخرى. وأكد محمد مصبح النعيمي الرئيس التنفيذي العضو المنتدب لمجموعة شركات موارد للتمويل، أن عزوف المواطنين عن العمل في القطاع الخاص بوجه عام والقطاع المصرفي بوجه خاص، يزيد صعوبة التزام المؤسسات المالية والمصرفية بنسبة التوطين التي حددها المصرف المركزي. وأضاف النعيمي، أن فرق الرواتب فيما بين القطاع الخاص والحكومي يلعب دوراً كبيراً في هذا العزوف.

 

تابعوا البيان الاقتصادي عبر غوغل نيوز