تطوير
تطوير «الاتحادية للموارد البشرية»: نظام التدريب الإلكتروني ضمن «بياناتي»
أعلنت الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية عن إطلاق وتفعيل نظام التدريب والتطوير الإلكتروني ضمن نظام إدارة معلومات الموارد البشرية «بياناتي»، وإتاحة إمكانية استخدامه لكافة الجهات الاتحادية الخاضعة لقانون الموارد البشرية في الحكومة الاتحادية ولائحته التنفيذية، وذلك في تعميم أصدرته مؤخراً لتلك الجهات.
وجاء في نص التعميم رقم 44 لسنة 2014 أنه تنفيذاً لما نص عليه المرسوم بقانون اتحادي رقم (11) لسنة 2008 بشأن الموارد البشرية في الحكومة الاتحادية، وقرار مجلس الوزراء رقم (12) لسنة 2012 بشأن اعتماد نظام إدارة الأداء لموظفي الحكومة الاتحادية، وإلحاقاً بتعميم الهيئة رقم (35) لسنة 2014 بشأن تفعيل نظام التدريب والتطوير ضمن باقة أنظمة «بياناتي»، وانسجاماً لرؤية حكومة دولة الإمارات العربية المتحدة بشأن أتمتة إجراءات المتعاملين، فإنه يمكن للجهات الاتحادية الخاضعة لقانون الموارد البشرية في الحكومة الاتحادية استخدام نظام التدريب والتطوير الإلكتروني من خلال الدخول على نظام إدارة معلومات الموارد البشرية «بياناتي».
ودعت الهيئة كافة المعنيين في الوزارات والجهات الاتحادية الخاضعة لقانون الموارد البشرية للبدء باستخدام النظام الإلكتروني وتحميل خطط تدريب وتطوير موظفي تلك الجهات عليه، بالإضافة إلى حث الموظفين على التسجيل في الدورات التدريبية التي تلبي احتياجاتهم التطويرية وتتوافق مع خططهم التدريبية، وذلك من خلال نظام الخدمة الذاتية ضمن نظام «بياناتي». دبي ــ البيان
